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水厂厂务公开工作经验

10-27 德育素材网

  我们盘东水厂建成投产于xxxx年xx月,现有职工xxx人。管理着xxx口单井,xx座水源站。主要担负xx和xxx的生产、生活饮用水的供应工作,日供水量可达x万多立方米。xxx年以来,由于供水市场萎缩,水厂供水量连年下降,到现在日供水量不足x万立方米,生产经营工作遇到前所未有的困难。因此,水厂领导班子积极探索经营管理工作的新途径、新方法。近两年来,我们紧紧依靠干部职工的集体智慧,在转变经营方式的实践中,按照公司加强基层民主管理的要求,扎扎实实地推行厂务公开,有效地调动了干部职工的积极性,促进了经营效益和管理水平的提高,水厂连续x年被公司评为“双文明先进单位”。xxxx年水厂党支部还被公司党委评为“先进党支部”。 我们的主要做法和体会是:
  一、做好厂务公开工作,必须发挥基层党组织的政治核心作用  
  厂务公开从其形式上看,是工会开展民主管理的一项主要形式,从其内容上看,它涉及到党政工作的方方面面。在实际工作中如何推行和落实厂务公开工作,却不是一件简单的事情,搞的好,不仅能调动发挥职工的积极性,还会大大地促进经营和管理工作水平的提高;如果对厂务公开的意义认识不足、政策理解不到位,搞不好就会“跳单人舞”,形成“两张皮”。甚至班子成员之间感到不自在,产生抵触情绪,使厂务公开流于形式,就会挫伤职工的积极性,影响企业的发展。因此,支部作为基层企业的一级党组织,必须发挥自身的政治核心作用,加强对厂务公开工作的领导,做到分工明确,目标一致。我们主要抓了以几个方面的工作。首先是抓领导班子思想认识的统一。这个问题我们主要靠以下两个途径来解决:一是抓好班子的学习。通过学习讨论,使班子成员明确厂务公开的意义;二是开好民主生活会,通过面对面的交流,消除班子成员间的心中顾虑和疑虑,协调一致开展工作。其次是加强领导,健全组织。水厂成立了以书记、厂长为组长,由有关业务人员和班组……



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