我中队立足现实实际，积极主动作为，高度重视内部关系工作，牢固树立“以兵为本”的管理理念，科学谋划，统筹兼顾，全面把握部队动态发展脉搏，保证了中队各项工作任务的圆满完成，确保了部队内部的安全稳定。其主要做法如下。
一、注重理论学习，端正思想认识，筑牢思想根基
中队加强思想政治教育学习，集中学习关于密切内部关系的重要论述、条令条例、专题教育题纲等内容，用先进理论武装官兵头脑，每月由干部进行密切内部关系教育，课堂上组织士官班长、老兵、新兵分别上讲台讲心得体会，加深各层次对内容的理解掌握，强化课堂教育效果，做到了“三个明确”（明确了良好的内部关系是部队全面建设的内在基础。明确了良好的内部关系是落实“四项经常性”工作的根本保证。明确了保持良好的内部关系必须把不断提高干部骨干的能力素质作为重要的环节）。通过教育学习使官兵充分认清内部关系在部队建设中的地位和作用，官兵能够正确理解个人与集体、眼前与长远、得失与荣誉三对对立矛盾的辩证关系，端正思想认识，统一人员思想，牢固树立“以中队为家，视战友为亲友”的大局意识，增强集体荣誉感，打造积极向上的团结集体。二是组织思想工作骨干的业务学习，提高思想工作骨干能力素质。科学制定教育计划，每周组织两次骨干学习，学习部队相关法律法规常识和业务理论，达到“一熟悉三会”要求，熟练掌握“三清”内容，增强思想工作骨干发现问题、及时汇报的敏感意识，提升有效控制、稳妥处置的实际能力，归纳出了谈心转化“四步曲”、心理疏导“十法”、转化个别人“五要”等开展思想工作的好的经验做法，用具体的现实案例进行分析研究，各抒己见，创新思维，互相交流观点，同时注重理论联系实际，工作中，每名思想工作骨干记载个人工作日志，……
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