两年来，xx市场监管所以XXXXXXX为指导，深入贯彻落实社会主义核心价值观，注重教育，强化责任，务实创新，进一步建立健全创建工作机制，扎实有效地开展文明单位创建活动，推进了整体工作上台阶，展示了xx市场监管所的良好形象。监管所先后荣获了市级文明单位和市级最佳文明单位称号。现将两年来的文明单位创建工作情况总结如下：
一、组织领导有力，责任落实细化
我们坚持“两手抓、两手硬”的方针，将创建文明单位作为奋斗目标，结合市场监管部门的实际，在全所建立了上下联动、齐抓共管的工作机制。
一是成立领导专班。成立了以所长为组长，其他班子成员为副组长，执法队长为成员的文明单位创建工作领导小组，下设办公室，抽调专人负责日常的文明单位创建工作，明确了工作职责，形成了一把手负总责，分管领导具体负责，有效加强了文明单位创建工作的领导。
二是实施目标管理。每年初，我们均根据市委、市政府的年度工作任务和市文明委对创建工作的总体安排，认真制定年度文明单位创建工作计划，并纳入目标管理细化分解，落实到相关责任人，层层签订责任状，确保了文明单位创建工作同其他工作一同部署、一同检查、一同落实，保证了文明单位创建工作的有序进行。
二、思想教育深入，道德风尚良好
我们始终坚持以社会主义核心价值观为指导，牢固树立“监管执法是第一责任，服务发展是第一要务”的工作理念，开展思想教育，树立良好的……
一、组织领导有力，责任落实细化
我们坚持“两手抓、两手硬”的方针，将创建文明单位作为奋斗目标，结合市场监管部门的实际，在全所建立了上下联动、齐抓共管的工作机制。
一是成立领导专班。成立了以所长为组长，其他班子成员为副组长，执法队长为成员的文明单位创建工作领导小组，下设办公室，抽调专人负责日常的文明单位创建工作，明确了工作职责，形成了一把手负总责，分管领导具体负责，有效加强了文明单位创建工作的领导。
二是实施目标管理。每年初，我们均根据市委、市政府的年度工作任务和市文明委对创建工作的总体安排，认真制定年度文明单位创建工作计划，并纳入目标管理细化分解，落实到相关责任人，层层签订责任状，确保了文明单位创建工作同其他工作一同部署、一同检查、一同落实，保证了文明单位创建工作的有序进行。
二、思想教育深入，道德风尚良好
我们始终坚持以社会主义核心价值观为指导，牢固树立“监管执法是第一责任，服务发展是第一要务”的工作理念，开展思想教育，树立良好的……
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