某银行纪检干部关于形式主义官僚主义自查自纠及整改情况的报告

　　xx支行形式主义官僚主义专项整治工作开展以来，我严格按照《xx支行贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义官僚主义工作方案》中描述的x个方面xx个问题，以及转变工作作风提升服务基层效能、引领群众等方面认真查找了自身存在的问题和不足，深刻分析了问题产生的原因，制定了整改措施。现将自查自纠情况报告如下：
　　一、存在的问题
　　（一）学习的要求和动力不够。虽然能认真履行工作职责，积极组织参加党支部的学习活动，但是除了工作之余，其余的政治理论学习是比较被动的，对学习的要求不够高，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。
　　（二）破解难题主动性不强。在工作中总是一味踏踏实实，埋头干活，不重宣扬。极少主动向上级领导汇报自我的工作和思想，总是觉得自我尽全力干好工作就行，破解难题主动性不强。全面系统的分析思考问题做得不够，有时思考问题比较简单，急躁。
　　（三）是创新意识和大局意识有待加强。开拓创新精神还很不够，在工作中有做好工作的意识，但思路不宽，大胆工作的思想不牢固，工作缺乏创新精神。工作上放不开手脚，不够大胆，满足于按照领导要求完成任务，缺乏创造性，工作办法不多，不能主动替领导分忧。由于大局意识不够， 往往满足于完成任务，如何创造性地开展工作思考得不够。
　　二、问题存在的原因
　　通过认真进行自我剖析，出现问题的原因主要有：
　　（一）理想信念不牢。对学习的重要性认识不够，缺乏学习的自觉性，有时工作忙起来就懒得挤时间学习，对政治理论的学习仅仅满足于读报纸，浅尝辄止、蜻蜓点水；对业务知识的学习仅仅满足于看看文件、凭经验，造成学习基础不牢；总认为只要能把本质工作干好，其他学习……