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某烟草员工关于在争创中打造“精业品质”的浅析

10-29 德育素材网
在烟草工作这么些年,应该说,在我们身边不乏工作勤苦的党员。有的甚至起早贪黑,忙忙碌碌,默默工作,整天不得半点闲。但如果对其工作仔细品味,会发现不少人虽看似“敬业”却不够“精业”,身上闪动着“差不多”先生的影子。
  前些天,自己又重读胡适先生早年的小品文《差不多先生传》,仍然感受很深,感慨颇深。主人公“差不多”先生,对待任何事情马马虎虎,不求精准,最终稀里糊涂走完一生,没有任何建树。他的悲剧,归根于干事情的“差不多”的态度上。近年来,烟草各行业都在开展创先争优活动,那么,我们又如何创“先”,何以争“优”?本人认为,提高精业品质是重要前提,烟草每名党员、每个党组织,只有将负责的每项工作,尽力做完美做扎实,才有资格领到创先争优的“入场卷”。
  例如,有的烟草机关党员干部起草公文虽然速度快,但措辞不准,语句不通,甚至还出现错别字;有的协调工作虽然紧张卖力,却顾此失彼,甚至漏洞百出,让领导跟着操心;有的对集团公司领导讲话要求虽然洗耳恭听,但领会意图却似是而非,甚至歪曲误解,盲目贯彻;有的指导基层企业,虽然想了办法,但标准不高,模糊应对,如此等等。
  综合上述非“精业”式行事作风,极大降低工作质量,甚至造成不良后果,轻则影响个人成长进步,重则对单位建设造成损失,危害可见一斑。这种作风更与创先争优活动要求背道而驰。
  作为烟草的一员,大家无论是在机关,还是在基层企业;无论是在干技术,还是在做项目;无论是在搞学习,还是在搞研究;无论是大事,还是小事,等等。从业精不精,往会产生两种截然不同结果,甚至于决定人生的走向。同时,大家都要有那么一种自我完善、自我提高、自我革命的主动,越是艰苦越是向前,愈战愈勇当先锋,打头阵,拔头筹,争第一,扛红旗。之所以,千万不能小看这个问题,不要把这个问题看偏了,看扁了,看窄了,看浅了,看淡了,而是要认认真真、真真切……



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