今年以来，组织部紧紧围绕全市“xxxx”总体工作思路，务实进取、开拓创新，较好完成了各项既定工作，取得了一系列新突破和新进展，为全市社会经济又好又快发展提供了坚实的组织保证。
一、20xx年全市组织工作整体回顾
今年以来，根据上级组织部门的统一部署和全市组织工作形势任务，重点抓了xx个方面工作：
1. 加强届后领导班子和干部队伍建设。1月中旬，全面完成市镇领导班子换届，市委换届选举结果实现“xxxx”做法得到xxx肯定批示，“xxxx”入选中组部“严肃换届纪律特色工作100例”。届后紧扣形势：一是抓好领导班子建设。组织开展集中学习教育，落实领导干部学习制度，强化科学理论武装，推动思想解放，提升领导班子的理论素养和领导水平。开展适应性考察，重点对年轻班子成员、党政一把手、交流干部进行跟踪考察，确保新班子健康运转。二是推动各级干部重心下移，进一步完善领导干部落实重点工作调研、包片联村驻点等制度，深入开展“下基层服务群众”活动，密切干群联系。三是加强干部德的考核，出台指导意见，完善测评指标，强化针对日常德的表现的专项考察，将考德结果作为干部选拔任用、管理监督的重要依据。健全干部实绩考评体系，完善分类考核、同职同考等考核办法。加大经常性考核力度，对全市性重点工作实行“定目标、跟踪考、实地看、大家评”观摩考核，实现目标管理与过程管理的有机结合。四是从严管理干部队伍。组织全市xxx名xx级干部填写《个人事项报告表》，对相关信息进行汇总梳理，完善干部管理信息库。扩大干部工作监督员涵盖面，提高干部工作的透明度和公信度。开展群众参与的干部评议监督，根据评议结果向存在倾向性问题的干部发放提醒、函询、谈话、诫勉等“四书”进……