一年来，某某街道社区服务中心在上级部门的指导下，在街道工委、办事处的正确领导下，认真贯彻落实某某区创建公共文化服务体系示范区的总体要求和“精细化管理年”总体部署，围绕“服务”二字建立长效机制，在完善推进机制，深化服务理念，提高服务质量等方面加大力度，顺利完成全年工作目标任务。
一、健全制度，落实责任，提高队伍整体素质
为进一步拓宽文化服务、便民服务领域，延伸服务链条，丰富服务内容，构建横向到边，纵向到底的服务网络体系，中心制定了“一办两组”工作模式（即：中心办公室下设公共文化服务组和社区便民服务组），从日常工作、临时工作、工作创新、考勤情况四方面建立健全考勤制度，坚持“一周一汇报、一月一总结、一季度一考核”的科务会制度。通过科务会的形式，学习市、区、街重要指示精神及业务知识，不断提高工作人员的思想政治素质和业务水平，增强全心全意为人民服务的意识和为群众办事的能力。同时，严格落实“3355工作机制”，定期组织人员下沉所联系的社区，帮助社区做好安全维稳值班、对口工作业务指导、处理临时性事件及各项中心工作检查。截至目前，中心涉及的“折子工程”和“为民办实事”工作一共有5项，按照年初计划有4项指标稳步推进，剩余1项需根据区相关部门整体部署来完成，中心会积极沟通协调上级部门加以落实。
二、强化职能，创新思路，提高文化服务品位
社区服务中心紧密围绕党的十八大提出的“为人民提供更好更多精神食粮，让人民享有健康丰富的文化生活”指示精神，积极探索和研究地区文化工作，在满足群众文化需求、丰富居民业余生活、为居民提供高质量文化服务等方面狠下功夫。
（一）挖掘文化资源，精心培育群众文艺团队
推动辖区文化发展和繁荣，队伍是基础，人才是关键，我中心切实把“培养”和“引进”有机结合起来，加强文化骨干的培养和文化队伍的建设。今年，街道级文化队……
一、健全制度，落实责任，提高队伍整体素质
为进一步拓宽文化服务、便民服务领域，延伸服务链条，丰富服务内容，构建横向到边，纵向到底的服务网络体系，中心制定了“一办两组”工作模式（即：中心办公室下设公共文化服务组和社区便民服务组），从日常工作、临时工作、工作创新、考勤情况四方面建立健全考勤制度，坚持“一周一汇报、一月一总结、一季度一考核”的科务会制度。通过科务会的形式，学习市、区、街重要指示精神及业务知识，不断提高工作人员的思想政治素质和业务水平，增强全心全意为人民服务的意识和为群众办事的能力。同时，严格落实“3355工作机制”，定期组织人员下沉所联系的社区，帮助社区做好安全维稳值班、对口工作业务指导、处理临时性事件及各项中心工作检查。截至目前，中心涉及的“折子工程”和“为民办实事”工作一共有5项，按照年初计划有4项指标稳步推进，剩余1项需根据区相关部门整体部署来完成，中心会积极沟通协调上级部门加以落实。
二、强化职能，创新思路，提高文化服务品位
社区服务中心紧密围绕党的十八大提出的“为人民提供更好更多精神食粮，让人民享有健康丰富的文化生活”指示精神，积极探索和研究地区文化工作，在满足群众文化需求、丰富居民业余生活、为居民提供高质量文化服务等方面狠下功夫。
（一）挖掘文化资源，精心培育群众文艺团队
推动辖区文化发展和繁荣，队伍是基础，人才是关键，我中心切实把“培养”和“引进”有机结合起来，加强文化骨干的培养和文化队伍的建设。今年，街道级文化队……
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