某县纪委做深做细派驻监督工作经验总结材料

坚持“四个一”打好“组合拳”

推动派驻监督实现提质增效

　　XX县纪委监委深刻把握派驻机构改革方向和重点，从机制、内容、方式、考核等方面守正创新，打好日常监督工作“组合拳”，切实增强派驻监督的针对性、规范性和实效性。

　　一、建立一套机制，优化派驻监督格局

　　通过理顺纵横双向工作主线，建立“X+X”工作机制，加强对派驻监督工作的统筹协调。优化班子分工，明确一名常委主管党风与巡察工作，实现派驻监督与巡察监督贯通，日常监督与巡后整改无缝衔接。明确X名常委既抓案件办理也抓日常监督，构建“领导+监察室+派驻机构+乡镇纪委”协作联动模式，实现办案与监督同向同频同步。强化日常监督统筹，党风室负责统筹协调派驻监督工作，对各派驻组进行组织协调、业务指导、督导考核和综合服务，确保派驻工作推进重点一致、步调齐整。

　　二、用好一套清单，明晰派驻监督责任

　　建立派驻监督改革工作“三张清单”，通过“三张清单”进一步明晰方向和重点。制定《派驻监督工作要点》，细化梳理日常监督内容，明确XX大项XX小项监督事项，细化监督方式，明晰监督重点，规范监督程序，为派驻机构提供工作指引。制定计划清单，党风室每月调度监督计划落实情况，对于未及时开展工作或工作质量不达标的派驻机构及时提醒，确保监督有计划、有落实、有成效。完善任务清单，统筹日常监督和专项监督，建立健全XX大项XX小项的政治监督台账，实施动态跟踪、定期梳理汇总的工作机制，通过一本台账掌握进度、发现问题，实现工作台账化、……