某税务局清廉机关和廉洁文化建设工作总结情况报告

　　XX税务局以培育廉政价值为根本，坚持“守正创新、以文化人”的理念，建立制度规范、建设教育阵地。通过多形式的廉洁文化创建活动做好宣传引导工作，不断促进干部廉洁从政。

　　一、树牢廉政观念，发挥好廉洁文化导向作用。

　　坚持教育在前、预防在先，不断强化廉洁文化的渗透力和影响力。结合区局“党旗领航，税海扬帆”XX品牌建设，有针对性地开展廉政教育，引导广大党员干部坚定理想信念，全力构筑“不想腐”的思想堤坝。一是以“学”树廉。将廉政教育作为党委理论中心组学习和干部集中培训的必学必训环节，组织全体干部深入学习了xXX思想、党章党规党纪和宪法法律规范等内容。举办清明缅怀先烈诗朗诵、青年干部读书分享会、廉政知识测试等活动，持续巩固党史学习教育成果，强化干部法纪观念、廉政意识。二是以“案”警廉。每半年召开一次廉政警示教育大会，各党支部每季度至少组织一次廉政警示教育活动。通过开展班子成员或支部书记讲廉政党课、观看廉政警示教育片、通报典型案件、针对典型案例研讨交流撰写心得体会、持续开展“以案促改”等多种形式，教育干部引以为戒、汲取教训，为党员干部敲响廉政“警钟”，持续扩大“不敢腐”的震慑效应。三是以“诺”践廉。加强对领导干部“八小时”之外的监督，组织领导干部在《廉洁提示函》上进行签字背书。全体干部向区局做出廉政承诺，签订并递交《廉洁自律承诺书》。在机关办公楼、办税服务厅电子显示屏设置滚动字幕长期播放廉政誓言，各办公区显著位置摆放廉政誓言展板，定期组织干部进行廉政宣誓，净化税务干部心灵，激发干部内心的荣誉感、使命感和责任感。

　　二、规范廉政行为，发挥好廉洁文化约束作用。

　　将廉政文化建设与重点工作任务有机结合，不断强化廉洁文化震慑力和束缚力，规范干部言行、守护廉洁本色。一……