按照全县纪检监察系统以案促改部署要求，按照工作安排，我认真对照XXX、XXX、XXX等违纪违法案件特点及案发原因，结合派驻机构工作实际，重点查找梳理了纪检监察干部“八查”等方面存在的突出问题，深入剖析根源并明确整改思路措施，现将有关情况报告如下：
一、重点排查出的突出问题
（一）党性观念不够强，政治素养锻炼不够
思想“总开关”拧的不紧，观念落后，以管理者自居。践行“四个意识”方面没有持续有效跟进。一方面，大局观念和长远发展意识有待加强，不知晓新理念新规定新要求，习惯于用老思维、老套路、老办法。有时会不顾长远发展追求短期效果和成绩；另一方面，执行民主集中制程序不严谨，听取领导、同事意见或建议不够；对党的建设和纪检监察工作中存在的一些不良风气批评和整治力度不够。
（二）开展政治理论和业务学习不够不够全面深入
我自身能够坚决拥护中国共产党的领导，坚持按照一名合格的共产党员和纪检监察干部严格要求自己。但由于种种原因，还存在着学习不深、理解不透、把握不准、标准不高、要求不严的问题，在政治理论和法律法规学习尤其是纪检监察业务知识学习方面还不够系统、透彻，缺乏深入研读、解析，对理论书籍、理论文章中的一些热点、焦点问题，还缺乏更深层次的消化理解。有的知其然而不知所以然，在理论武装上还存在断茬、断档、断层的情况；缺乏持续性，闲暇时间能坚持学习，工作繁忙时抽不出时间，事务多抽不出身子的观念一定程度存在，学习连续性、系统性不够，零散化、碎片化的问题还比较多。
（三）工作作风还有待加强和改进。
随着全面从严治党和党风廉政建设的深入推进，我能够较好的遵照执行党章党规党纪，但对上级各项决策部署落实方面有时仍存在从众心理和等待观望思想，缺乏扎实有效，锐意进取的工作作风，理论联系实际不够。例如对于纪检监察工作业务，自身在带头学习、贯……
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一、重点排查出的突出问题
（一）党性观念不够强，政治素养锻炼不够
思想“总开关”拧的不紧，观念落后，以管理者自居。践行“四个意识”方面没有持续有效跟进。一方面，大局观念和长远发展意识有待加强，不知晓新理念新规定新要求，习惯于用老思维、老套路、老办法。有时会不顾长远发展追求短期效果和成绩；另一方面，执行民主集中制程序不严谨，听取领导、同事意见或建议不够；对党的建设和纪检监察工作中存在的一些不良风气批评和整治力度不够。
（二）开展政治理论和业务学习不够不够全面深入
我自身能够坚决拥护中国共产党的领导，坚持按照一名合格的共产党员和纪检监察干部严格要求自己。但由于种种原因，还存在着学习不深、理解不透、把握不准、标准不高、要求不严的问题，在政治理论和法律法规学习尤其是纪检监察业务知识学习方面还不够系统、透彻，缺乏深入研读、解析，对理论书籍、理论文章中的一些热点、焦点问题，还缺乏更深层次的消化理解。有的知其然而不知所以然，在理论武装上还存在断茬、断档、断层的情况；缺乏持续性，闲暇时间能坚持学习，工作繁忙时抽不出时间，事务多抽不出身子的观念一定程度存在，学习连续性、系统性不够，零散化、碎片化的问题还比较多。
（三）工作作风还有待加强和改进。
随着全面从严治党和党风廉政建设的深入推进，我能够较好的遵照执行党章党规党纪，但对上级各项决策部署落实方面有时仍存在从众心理和等待观望思想，缺乏扎实有效，锐意进取的工作作风，理论联系实际不够。例如对于纪检监察工作业务，自身在带头学习、贯……
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