对内挖潜重培养 真情倾注添动力
——xx武警支队xx中队士官管理经验
随着士官制度改革不断深入，基层部队士官与义务兵比例逐渐增高，基本上已经达到一比三，可以说，作为“兵头将尾“的士官队伍，作用发挥好坏已经成为制约部队建设的重要因素，作为基层党支部，xx中队坚持从源头抓起，从培养、使用、管理、关爱等环节做起，倾心倾力为士官打造成长的舞台，催“快马”奋蹄、促“候鸟”展翅、向“慢牛”扬鞭，士官队伍这一池春水被完全激活，工作主观能动性被充分调动，全体士官在各项任务面前吃苦在先，冲锋在前，被战士们誉为一簇簇火炬，一面面旗帜。中队作为去年武警支队的后进层单位，今年已经连续两次夺得按纲建队考评流动红旗，部队建设实现了全面进步。
越是苗小，越是应该多帮扶、精施肥
培养对于士官的成长进步起着至关重要的作用，xx中队党支部在对士官的培养上，坚持从源头抓起，从细小做起，全方位、多角度、深层次进行实践锻炼，培养出的士官不仅个个素质过硬，个个更是具有示范效应。xxx，作为中队一名普通的班长，刚入伍当新兵时，干部骨干就发现，他不仅自身要求非常严格，在平时训练中也肯吃苦。而且作为一名新兵，做人做事也非常有分寸，党支部发现后，就把他列为培养的重点对象，经过x年不断的磨练摔打，现在小崔不仅成为中队军事训练小能手，精通擒敌、执勤、战术三个科目的训练，而且还当上了三班班长，入了党，连续两年被评为“优秀士兵”。综合素质不仅体现在自身的发展上，他班里的战士更是个个过硬，今年中队入围预提士官苗子的战士里，就有三名是他带出来的。都说基层是战士成长……
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