石油公司基层单位“我为群众办实事”阶段性工作总结

今年以来，公司党史学习教育暨“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育活动氛围愈发浓烈、形式愈发多样、成效愈发明显，为高效建产、长效稳产注入新动力、新能量，尤其是在为员工群众办实事、办好事方面取得良好成效。具体情况如下：
　　1.“察实情、出实招”基层调研。贯彻落实“我为群众办实事”要求，各级领导带着问题下基层，带着温情下基层，带着真诚下基层，切实解决基层员工的“难心事、烦心事”。分公司相关领导赴安全生产承包点基地现场调研，查看项目进展，及时了解勘探开发和生产情况，深入一线确认风险防控措施，并对下一步工作提出具体要求。同时赴渭南管输公司、勘探开发建设分公司进行现场调研，慰问了基层一线工作员工。积极开展“提质增效升级”调研，汇总形成提质增效项目23个，具体明确每一项目的名称、责任人、增效目标、具体措施及当前进展等情况。xx分公司针对地面集输所的新入院员工思想动态、形势任务、岗位创新等内容开展座谈调研，了解员工的所思所想所需，引导新入院员工进一步转变思想观念，立足岗位干好本职工作。xx分公司相关人员赴xx分公司开展致密气开采技术调研，为进一步认识区块整体地质特征、科学制定致密气生产工艺提供了有力的参考与借鉴。
　　2.“温暖之家”建设成效显著。多措并举提升精准帮扶和普惠服务工作水平，用工会干部“敬业指数”换取职工“幸福指数”。“精准帮扶”雪中送炭，不断完善帮扶机制，提高帮扶标准，通过走访慰问、精神关怀、结对帮扶、特殊关爱等形式，实现了从节假日送温暖到经常性、多层次、多样化帮扶，形成了完善的困难职工帮扶工作体系，全年累计发放慰问金4812万元，慰问困难群体2.1万人次，特低收入困难人员由234人下降到24人，帮扶救助工作已成为党政支持、职工认可的工会工作品牌，取得良好社会效应，被四川省总工会授予“……