尊敬的调研组领导:
欢迎xx调研组一行莅临我市指导工作。首先介绍一下xx市的基本情况。xx市幅员面积xx平方公里,辖xx个街道、xx个镇,xx个社区、xx个村。常住人口60万,户籍人口52万。近年来,我市紧跟新常态下创新社会治理要求,牢牢把握工作实际,认真贯彻落实省、州各项部署,引导社会服务资源向基层倾斜,促进多元共治、优势互补、专业服务的基层社会治理和发展模式建立,全面加强基层专业人才队伍建设,着力打造绿色发展的“和谐城市”。我市先后荣获“全国和谐社区建设示范城区”、全国民族团结进步模范市、“全国志愿服务贡献奖” 、中国爱心城市、“全国社区志愿服务示范城区”、“全国社会工作服务示范地区”等殊荣。现将有关情况汇报如下:
一、工作开展情况
(一)稳步推进社区居委会建设
1.上一届换届选举情况
2014年,全市78个社区全部依法选举产生了新一届社区居民委员会成员。其中采用直接选举方式的有25个,采用居民代表选举方式的有53个,直选比例达32%。选举产生社区成员488人(不包括两届社区主任助理146人),其中主任78人,副主任253人,委员157人。平均年龄44岁,比前一届下降3岁。高中以上文化程度462人,其中大专以上文化程度243人。新当选的居委会成员整体素质普遍提高,人员结构进一步优化。在上一届选举工作中,结合各方意见,根据社区人口户数调整了居委会成员配备比例。即:按照500户以下的社区配备1正1副3委,共5人;501—20xx户配备1正2副4委,共7人;20xx—3000户配备1正3副3委,共7人;3001—4000户配备1正3副5委,共9人;4001户以上配备1正4副4委,共9人的方案配备社区居委会成员职数。
2.大学生主任助理情况
我市通过20xx和20xx年……
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