某公司党委关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步推进作风建设的实施意见

各党总支、直属党支部：
　　为深入贯彻落实中央八项规定精神，进一步推进作风建设，根据中央、省委及省国资委党委、集团公司党委关于贯彻落实中央八项规定深入推进作风建设的有关精神要求，结合公司实际，制定如下实施意见。
　　一、改进调查研究
　　1. 注重实际效果。把调查研究作为做好公司各项工作的基本功，坚持实事求是，不搞形式主义，真正把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。调研要紧密围绕党的建设、安全生产、经营管理、改革发展、科技创新、家文化等工作，选准调研主题，坚持问题导向，深入基层、深入群众、深入实际，既要到工作开展好的单位去总结经验，更要到工作被动、困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去调研解决问题。在调研点上，公司领导要力求准确、全面、深入了解情况，做到听真话看实情，杜绝走形式、走过场，确保调研实效。基层单位要确保调研现场真实，不得为迎接调研装修布置、增添设备、改变环境，不得“踩点”，更不得弄虚作假。汇报工作要讲真话、报实情。公司领导调研指导工作，既要讲成绩，也要讲问题，该肯定的肯定，该批评的批评，对于基层单位提出的问题，要尽快研究并反馈意见和解决措施。
　　2. 严格调研考察制度。公司领导班子成员每年要开展一次专题调研工作，并向公司党委提交1～2篇调研报告或牵头起草制定相关制度性文件。要结合管内工作计划，统筹安排调研活动。到兄弟公司、外企业或外地调研考察要严格履行报批手续，严禁无实质内容、无明确目的的调研考察活动。
　　3. 减少陪同人员。公司领导到基层调研，最大限度减少随行人员数量，各单位不搞层层多人陪同，无直接工作任务人员一律不到现场。
　　4. 简化接待工作。调研过程中要轻车简从、简化接待，不得影响基层单位正常的安全生产经营活动。不张贴悬挂标语横幅，不摆放花草、水果，不安排宴请。
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