按照xx党委和厂党委要求，我对“三严三实”第三阶段专题研讨内容进行了相关学习，对于领导干部如何做到严以用权有几点体会，与大家共同探讨，不当之处，还请各位批评指正。
在“三严三实”中，修身是基础，律己是保障，用权则是关键，领导干部能否用好手中的权力不仅关乎个人的成长，更直接影响到企业和职工的切身利益。作为企业领导干部，要想做到严以用权，必须解决好为谁用权和如何用权的问题，至少做到以下四点。
一要坚持为民用权。为民用权是党中央对所有领导干部提出的明确要求，但要真正实现这一点，还要将为民用权的理念内化于心，形成高度的思想自觉，强化三个意识。一要强化忠诚意识。忠诚是一种高贵的品质，一个人如果对组织失去了忠诚，就不会真心的服务于组织的发展。对于领导干部来说，忠诚更是一个严肃的政治要求。作为xx企业的领导干部，就要对得起组织的信任，对xx事业忠诚，尤其是在当前面临产量和效益双重压力的关键时刻，更要多为企业未来着想，全身心的投入到企业的发展建设当中。二要强化责任意识。责任心是一个人能否将工作做好的决定性因素。一方面，权力与责任是对等的，只讲权力不讲责任，权力得不到制约，必然会导致权力的滥用。另一方面，有了责任心才能为工作操心，才会主动作为、甘于付出。特别是我们企业还履行有一定的经济、政治和社会责任，因此，我们领导干部更要抱着对xx事业高度负责的态度，回报社会、服务职工，树立起务实、负责任的良好形象。三要强化敬畏意识。我们的权力是组织赋予的，肩上承担着组织的重托，凝聚着全体职工的期望。我们行使的每一次权力都有会影响到生产和经营，对企业的发展都可能起到关键性的作用。因此，权力是神圣的，要不断强化敬畏权力的意识，尤其是那些长期工作在一个岗位的和不断升迁的领导干部，不能因为麻痹大意或者忘乎所以，就放松了心理防线，对权力失去敬畏之心。
在“三严三实”中，修身是基础，律己是保障，用权则是关键，领导干部能否用好手中的权力不仅关乎个人的成长，更直接影响到企业和职工的切身利益。作为企业领导干部，要想做到严以用权，必须解决好为谁用权和如何用权的问题，至少做到以下四点。
一要坚持为民用权。为民用权是党中央对所有领导干部提出的明确要求，但要真正实现这一点，还要将为民用权的理念内化于心，形成高度的思想自觉，强化三个意识。一要强化忠诚意识。忠诚是一种高贵的品质，一个人如果对组织失去了忠诚，就不会真心的服务于组织的发展。对于领导干部来说，忠诚更是一个严肃的政治要求。作为xx企业的领导干部，就要对得起组织的信任，对xx事业忠诚，尤其是在当前面临产量和效益双重压力的关键时刻，更要多为企业未来着想，全身心的投入到企业的发展建设当中。二要强化责任意识。责任心是一个人能否将工作做好的决定性因素。一方面，权力与责任是对等的，只讲权力不讲责任，权力得不到制约，必然会导致权力的滥用。另一方面，有了责任心才能为工作操心，才会主动作为、甘于付出。特别是我们企业还履行有一定的经济、政治和社会责任，因此，我们领导干部更要抱着对xx事业高度负责的态度，回报社会、服务职工，树立起务实、负责任的良好形象。三要强化敬畏意识。我们的权力是组织赋予的，肩上承担着组织的重托，凝聚着全体职工的期望。我们行使的每一次权力都有会影响到生产和经营，对企业的发展都可能起到关键性的作用。因此，权力是神圣的，要不断强化敬畏权力的意识，尤其是那些长期工作在一个岗位的和不断升迁的领导干部，不能因为麻痹大意或者忘乎所以，就放松了心理防线，对权力失去敬畏之心。