坚持“三亮三争”工作法 发挥支部核心堡垒作用
为增强党员教育管理针对性和有效性，XXXXXX税务局第二党支部在充分学习借鉴的基础上，创新党员教育管理方式，探索推行“三亮三争”工作法，充分发挥了支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在机构合并、个税改革、减税降费、抗疫防疫等一场场攻坚战中，用组织凝聚人心，用榜样鼓舞力量，为各项工作胜利完成提供了强大力量。
一、问题背景
XXXXXX税务局第二党支部现有党员XXX名，占94%。其中，40岁以下党员XXX名，占50%。党员分布在风险评估、纪检和税源等多个部门，年龄、工作性质等差别较大，在日常管理及学习教育方面，存在需求多样化的特点，缺少以学促做、以做践学的有效载体，党员先锋模范作用难以有效发挥。针对上述情况，结合推进“不忘初心、牢记使命”学习教育常态化制度化，第二党支部在充分学习借鉴的基础上，探索推行符合自身特点的“三亮三争”工作法，有效增强了党员教育管理的针对性，激发了党员参与组织生活的主动性、积极性，促进了党员作用发挥。
二、主要做法
（一）突出政治功能亮方向。一是党员学习讲政治。坚持把党员理论学习的政治性要求贯穿始终，积极拓展“学习强国”、“学习兴税”等学习平台功能，开展“微党课”、“党史知识竞赛”等学习活动，把“学党史、悟思想、做实事、开新局”党史学习教育与“党的十九届五中全会精神”研讨深入对接，引导党员干部在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命。二是组织生活讲政治。制作“组织生活签名簿”、“党员组织生活量化积分表”，做到组织生活人人参与、组织工作人人有责、组织制度人人遵守、组织号召人人响应，支部战斗堡垒作用充分发……