县纪委监委“工作落实年”重点工作落实情况汇报

今年来，县纪委县监委按照《全县“工作落实年”分工方案》部署，紧密结合职责定位，扎实推进所负责各项工作的落实，并取得一定成效。现将工作进展情况汇报如下：
　　一、进展情况
　　（一）制定政商交往‘负面清单’
　　按照市纪委市监委要求，依据省纪委省监委印发的《关于规范政商交往推进构建亲清新型政商关系的工作意见（试行）》，结合我县实际情况，起草了《中共XX县纪委XX县监察委员会关于规范政商交往推进构建亲清新型政商关系的工作意见（试行）》（征求意见稿），进一步明确了与企业发展密切相关的机关单位及其工作人员尤其是领导干部与企业交往的正面清单和负面清单，有力推动了亲清新型政商关系的构建。201x年6月28日，配合市纪委市监委自上而下开展了为期6个月的“扶贫领域、民生领域、营商环境领域以及形式主义官僚主义突出问题集中整治行动”，有力促进了全县扶贫领域、民生领域、营商环境领域等全面向好。
　　（二）建立激励干部担当作为责任分担制度
　　今年来，县纪委县监委将在全县建立激励干部担当作为责任分担制度作为一项年度创新工作，积极探索、勇于实践，在201x年出台的《XX县党员干部容错纠错机制实施细则》的基础上，根据容错纠错机制实施情况，认真落实“三个区分开来”的要求，落实“谁执纪监督、审查调查，谁启动问责、谁实施容错纠错”的原则，按照干部管理权限和职责分工及时开展调查，提出容错纠错意见。在全市率先出台了《关于查处诬告陷害信访举报行为的实施办法》，并在全市率先查处了一起诬告陷害信访举报典型案件，进一步规范了信访举报秩序，有力打击诬告陷害行为，激励和保护了广大党员干部干事创业的积极性，在全县营造了风清气正的政治生态。截止目前，县纪委县监委已查处不实举报XX起，并逐一进行了澄清正名，查处诬告陷害信访举报行为XX起，并在全县范围内进行了通报……