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关于审计职业判断的具体运用

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  关于审计职业判断的具体运用一、审计计划实施。

  充分发挥审计计划在审计工作中的“龙头”作用,在实施项目审计时,审计组应针对前期调查了解情况,充分运用职业判断,把科学编制审计实施方案作为首要任务,并将编制好的方案作为审计项目具体执行的总指导和路线图。

  在这一阶段的工作中,包括计划实施范围、程序选择、过程控制等,任何一项都需要根据经验做出专业判断。

  二、审计取证控制。

  既充分又适当的审计证据,是出具符合具体情况审计报告的前提。

  在证据的收集方面,主观判定同样不可小觑。

  前者是定量即数量,后者是定性即质量。

  在取得证据时要多方考虑,外部独立来源审计证据比内部的更可靠、直接取得优于间接取得、缺乏证据有时候也是另一种证据、书面记录优于口头,同时考虑时间与成本的问题,以上各方面均离不开主观经验的判断。

  三、审计程序运用。

  “七大程序”的执行是审计实施阶段的必要手段,需要审计人员的职业判断。

  如询问对象的确定、问话的技巧;检查内容的真实性,选择顺查法、逆查法,核对法、审阅法,详查法、抽查法;观察事物发展的必然性,佐证对被审计单位日常活动的理解;外部调查的一致性,通过直接来自第三方的对有关信息和现存状况的证据:重新计算的准确性,以人工方式或使用计算



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