按照局党组关于开好这次专题民主生活会具体要求，我紧密结合自身思想和工作实际，反复学习思考，积极查找存在问题，广泛征求分管科室、下属单位、班子其他同志对我的意见建议，主动剖析产生问题的原因，精准制定整改措施。现将具体情况汇报如下：
一、存在问题
（一）工作视野不够开阔，主动服务大局意识不强。自己分管的登记注册工作和行政许可工作，都是“放管服”改革的重点工作和关键环节，针对承接国家和省上改革举措中存在的接不住、管不好的问题，以及各项改革措施落实中存在的一些突出问题，自己研究思考的不多，攻坚克难的动力不足，拿不出解决的好思路和好办法，致使一些改革在落实的效果上还存在差距。分管的×监督检查及反不正当竞争反垄断工作，一头连着经济社会发展，一头连着民生，工作面广、量大、任务繁重，特别是投诉举报多，自己未能站在全局和战略的高度，去谋划和解决，不能适应局党组提出的“办理一个案件，理顺一个行业＂的监管思路，很大程度上是按部就班，就问题处理问题，尤其是在转办件多，群众反复投诉等任务多、时间紧的情况下，很大程度上是忙于应付回复件的审阅，自己亲自参与调查处理的少。针对机构改革后，职能调整、人员变动、从事价监工作的人员基本上没有价监工作经历，不会检查、不会办案，忙于奔波、疲于应付、监管效果不佳的问题，自己没有深入分析原因、积极寻求解决办法，对一些复杂投诉案件，无暇顾及深入调查，有时候也存在息事宁人、平稳事态的消极思想。
（二）履行党建责任不很到位，党内政治生活不够严肃。作为党组成员，在落实“一岗双责”上还存在重业务、轻党建的问题。有时候认为抓党建是机关党委和支部书记的事，自己作为一名第二党支部的党员只要听从支部安排就行，很少主动过问机关党委和第二支部党建整体工作情况，没有就如何将党建工作与实际工作有效结合开展党建活动进行深入思考，也没有提出过好的意见建议。“三……