我公司承建的xx高速公路路基工程第x合同段，全线长xx公里，其中四处断链、一处互通区，沿线路经一镇一乡七个自然村及一铁矿场；主要工程量包括土石方xxx万立方米，大中小桥涵等构造物xx座，排水、防护工程xx万立方米，混凝土xx万立方米，钢筋、钢绞线xxxx吨；合同造价xx亿元（不含x%不可预见费）；合同工期20xx年x月至20xx年x月。
xx高速公路路基工程是我公司在完成xx高速项目时隔x年后再次承建的一项高速公路工程，对我局高速公路施工资质保留具有重要意义。在以往承建高速公路效益状况较差的情况下，局领导对xx项目高度重视，一开始就提出了“扭转局面、提高效益、培养人才、锻炼队伍”的指示要求，加大了对公司的指导力度，公司及全体参建人员也为实现局党委提出的工作目标付出了大量的心血和努力。但是，由于主客观多种原因，造成项目工期严重滞后，工程效益趋向亏损，一些不可预见的纠纷风险逐步显现，不仅影响了我们的信誉和形象，也给后续施工带来了沉重压力。公司、项目部多次对xx项目形势进行分析，痛定思痛，感到有许多教训值得吸取。下面，我就将剖析的主要原因教训向首长及各位与会领导汇报如下：
一、录用过硬的施工协作队是干好工程的基本要求。由于队伍选择不当、措施不力，给xx项目管理埋下了隐患。
承建xx高速公路工程之初，局党委、机关对施工协作队伍的选择与录用非常重视，多次集体研究与把关。但是，由于xx省近年来公路、铁路开工项目多，一些有实力的施工队伍任务比较饱满，我标段较低的对下承包单价对这些队伍并没有吸引力，加之我单位高速公路建设的不连续性，也没有培养和保留住值得长期合作的优秀队伍，造成了可供选择和录用的队伍源不足，一度出现没有队伍选择的窘况，而合同工期、业主要求又不能等，在这种情况下，使我们不得不降低了选录施工队的标准，特别是没有控制好以往有劣迹的队伍的进入，对一……
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一、录用过硬的施工协作队是干好工程的基本要求。由于队伍选择不当、措施不力，给xx项目管理埋下了隐患。
承建xx高速公路工程之初，局党委、机关对施工协作队伍的选择与录用非常重视，多次集体研究与把关。但是，由于xx省近年来公路、铁路开工项目多，一些有实力的施工队伍任务比较饱满，我标段较低的对下承包单价对这些队伍并没有吸引力，加之我单位高速公路建设的不连续性，也没有培养和保留住值得长期合作的优秀队伍，造成了可供选择和录用的队伍源不足，一度出现没有队伍选择的窘况，而合同工期、业主要求又不能等，在这种情况下，使我们不得不降低了选录施工队的标准，特别是没有控制好以往有劣迹的队伍的进入，对一……
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