在市卫健委党委的正确领导下，医院党委以贯彻落实党的XX精神为依据，以执行市卫健委相关会议精神为准绳，按照年初市卫健委党委、医院党委制定的年度工作规划安排，结合“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念，紧紧围绕上级有关落实意识形态工作新的形势新的要求，找准本院工作立足点，发挥医院党委思想引领、舆论推动以及精神激励的重要作用，扎实做好本年度上半年医院意识形态建设工作。
现将医院202x上半年意识形态工作推进情况总结汇报如下：
一、加强领导，营造浓厚氛围
自卫计委转发《市关于落实党委（党组）意识形态工作责任制检查考核实施办法（试行）的通知》以来，我院迅速传达部署，积极学习落实，结合医院实际制定我院意识形态工作责任制检查考核实施办法，成立工作组织机构，明确责任分工，迅速打开意识形态工作整体局面。党委作为意识形态工作的主体责任人，明确了党委的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形，使党委和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循，也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当，使意识形态建设组织有力，目标明确，营造了浓厚的工作氛围，使意识形态工作走上了规范化、制度化轨道。
二、明确职责，健全工作机制
院党委中心组在学习相关规定的基础上，进一步明确了院党委抓意识形态工作的具体制度、责任科室，以及一些具体情况的处置办法，并按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求，院党委与各级党员干部签订“党风廉政建设责任书”，定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动，将意识形态工作作为重要内容纳入其中，进一步明确院领导抓意识形态工作的具体责任，把意识形态工作作为考察评估的基本内容，明确考察评估目标、方式方法。通过建章立制，逐步形成了从……
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