同志们:
今天,市委召开全市开展干部下乡住村活动再动员会议。主要任务是贯彻落实省委x书记给全省领导干部的公开信精神,安排部署干部下乡住村工作,动员全市各级各部门和广大党员干部进一步转变作风、深入基层,服务群众、促进发展,为推进四化建设,重振上党雄风,再造一个新沧州凝聚力量。刚才,维卿同志回顾总结了我市开展干部下乡住村活动以来的工作情况,并就下一步工作进行了具体安排,我完全同意。下面,我就如何推进这项工作,讲三点意见。
一、关于认识问题
开展干部下乡住村“六个一”活动,沧州是发源地。从去年9月份启动实施,到去年12月在全省推广,再到后来的拓展延伸,整个活动可以说领导重视、组织周密,措施有力、进展顺利,得到了广大干部的积极响应和基层群众的广泛好评,取得的成效是比较明显的。但还存在一些问题,特别是不少同志的思想认识问题还没有从根本上得到解决,对干部下乡住村工作的重要性认识不足。有的认为“下不下无所谓”,有的借口工作忙“不愿下”,还有的对群众是否欢迎干部下乡住村存在疑虑等等,这些思想认识问题不解决,干部 下乡住村工作就会受影响,效果就会打折扣,做到活动常态化、长效化就会成为一句空话。
(一)新形势下,干部下乡住村到底需要不需要。这个问题我看可以从三个方面来讲。
从加强作风建设、培养锻炼干部的角度讲。干部下乡住村,是我们党的优良传统,是干部向群众学习、汲取营养的重要方式之一。我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后最大的危险是脱离群众。现在我们的干部越来越年轻,文化程度越来越高,但很多缺乏基层工作经历,缺乏基层工作经验,缺乏爱民、亲民、为民的感情,缺乏为民服务的本领。一些党员干部官气太重、架子太……
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