同志们:
按照中央、省委和市委的统一部署,今年我们县乡将进行集中换届。这是全县人民政治生活中的一件大事,也是今年党建工作和组织工作的重中之重。刚才,部里的同志对乡镇换届工作具体流程进行了详细讲解,提出了明确的要求,大家一定要在接下来的工作中严格执行。下面,我就全县乡镇换届工作讲三点意见:
一、充分认识做好乡镇换届工作的重要意义
此次乡镇换届,是在全县“十三五”规划刚刚起步、经济社会加快发展的新形势下进行的,是我县政治生活中的一件大事,是影响全局、关系长远的一项重要工作。大家一定要站在政治和全局的高度,深刻认识做好乡镇换届工作的特殊意义。
1、乡镇换届事关改革发展和基层政权建设。一是关系到事业长远发展。当前,我们正置身于协调推进“XXXXXXXXXX”关键时期。要实现县委确定的奋斗目标和发展蓝图,急需一支善谋科学发展、能打硬仗、敢于攻坚克难的领导班子和干部队伍。搞好乡镇换届,选优配强乡镇领导班子,这是推进事业长远发展的战略需要。二是关系到基层政权的巩固。俗话说:“基础不牢,地动山摇”,乡镇处于国家政权体系“末梢”,直接面对群众,是我们党执政的重要基础。抓好乡镇换届,是加强基层政权建设的客观需要。三是关系到中央、省、市、县重大决策部署的落实落地。“落实到基层,落实靠基层”,我们有的领导班子中,存在“有的结构要求达到了、功能却弱化了,有的来源渠道偏窄、同质化现象比较严重,有的专业化程度不高,懂经济与金融、社会管理等工作的较少”等现象。在领导干部自身上,有的理想信念不坚定,党性观念、宗旨意识淡薄;有的习惯于老套路、老办法,存在本领恐慌;有的不作为、不会为、不善为,等等。所以,我们要以换届为契机,对每个班子、每个干部进行研判,把善谋实事、善抓落实、勇于担当的干部选出来、用起来,把领导班子配备好,增强乡镇领……
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