同志们：
今天我们召开落实党风廉政建设主体责任集体约谈会，主要任务是贯彻落实集团公司党组、公司党委关于落实党风廉政建设主体责任的部署要求，传导压力和责任，提高大家对党风廉政建设重要性的认识，推动党委主体责任的落实。
2015年，围绕落实党风廉政建设主体责任，厂党委周密部署、精心组织，强化对党风廉政建设工作的组织领导，认真落实党委书记第一责任人责任，班子其他成员“一岗双责”，组织层层签订党风廉政建设责任书492份。制定惩防体系建设年度推进计划，把细化分解的4方面42项具体工作任务，逐项落实到责任单位，确保了年度工作任务的完成。新增《中共石油二厂党委关于党务公开工作的实施意见》、《石油二厂党风廉政建设约谈制度》、《石油二厂机关部室落实党风廉政建设监管责任实施意见》3项制度，进一步完善了反腐倡廉制度体系。坚持“廉政教育日”、“廉政大讲堂”、“让员工更聪明系列教育”等活动，教育引导党员干部“守纪律、讲规矩”，进一步筑牢了他们的思想道德防线。
但是，当前我厂党风廉政建设任务依然严峻，个别党员干部廉洁自律意识不强，出现了2名领导干部违法案件和1名党员违规操办学子宴的案件；个别重点工作领域监督管理力度不够，出现了个别重点岗位员工勾结社会人员盗窃企业油品的案件。这充分反映出我们个别单位在党风廉政建设工作方面责任落实不到位，存在重业务、重业绩，轻教育、轻管理的问题。个别单位领导思想认识不到位，落实监督责任不够坚决，党风廉政建设监督责任停留在表面，缺乏对相关工作的研究和部署。个别单位尚未把党风廉政建设摆上重要议事日程，对落实监督责任方面缺乏有效监督检查。个别党员干部纪律意识和规矩意识淡薄，违规违纪问题依然存在，有些问题的性质较为严重，给我厂造成了不良影响。针对上述存在的问题，我讲三点意见：
一、提高思想认识，牢牢把主体责任“放在心上……
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