组工干部在思想见面会上的发言：但问耕耘 莫问收获

各位领导、同事们：
　　大家好！非常荣幸和感谢，借助思想见面会这个平台，向大家汇报一下我的一些感悟和收获，不当之处，请大家批评指正。
　　我自xxx年考入xxx，先后在xxx、xxx、xxx工作，xxx年xxx月到xxx科帮助工作，经过一年多的工作学习，蒙领导关爱、同志关心，很光荣的成为组工干部队伍的一名“新兵”。下面，我简单的向大家汇报一下。
　　在组织部，加班奉献是一种精神。没到组织部工作前就听说，组织部工作要求高、标准高、强度高，组工干部特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献。没有亲身经历过，就不会理解这句话的真实性和背后的默默付出。对组织部加班奉献精神第一次有直面印象，是在xxx年底筹备年底党建会议期间，当时xxx村有幸进入推荐范围，为了全力争取到这个机会，xxx安排我到xxx盯靠修改发言材料。到晚上11点xxx科长帮助厘定了框架，回到镇里我和xxx村书记弄到凌晨3点，第二天上午xxx科长亲自操刀改到12点材料定稿。我原本以为自己已经很努力了，但是后来才知道组织科当晚加班到凌晨xxx点，早上8点正常上的班，当时除了震惊就是佩服。组织部上接市委、下联党组织和党员、中间还有各级干部，工作责任很重，每天都有干不完的事，起早贪黑、加班加点是家常便饭，有人讲我们是值班多、加班多、熬夜多的“三多”干部，这一点许多大家一定深有感受。尽管工作非常辛苦，但大家硬是在默默无闻里做着轰轰烈烈的事情，同志们没有因为工作艰辛而退缩，而是始终保持埋头苦干、任劳任怨、无私奉献的工作精神。
　　在组织部，勇于担当是一种自觉。到组织部工作以来，在与领导和同事们相处的过程中，在一点一滴中感受到了他们强烈的责任担当意识。第一是不怕“挑重担”。一年多来，无论是看在眼里的“xxx干部换届”，还是亲自参与的“七一”发言、党代表、党代会等工作，都发现当任务来临、担……