县政务服务中心领导班子201x年民主生活会对照检查材料

　　按照县纪委、县委组织部《关于认真开好201x年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，XXXXX党组紧紧围绕本次民主生活会的主题，在深入开展学习，广泛征求意见，认真开展谈心谈话的基础上，梳理查找了领导班子在思想政治、精神状态、工作作风等方面存在的突出问题，深入剖析问题根源，明确了今后的努力方向和整改措施，并按要求充分做好了会前各项准备工作。现对照检查如下：
　　一、存在的主要问题
　　（一）思想政治方面。一是对XXXXXXX学习领会不深不透。今年以来，班子能够认真学习了xXXXXXX，进一步增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、坚决做到了“两个维护”，但在强化创新理论武装，融会贯通、学以致用上还缺乏深度、广度和力度，还存在碎片式学习、选择性读原著，与工作不能紧密结合的问题。二是用政治理论指导工作实践不够。虽然在中心组集体学习中多次学习、讨论了XXXXXXX等创新理论成果，但将学习研讨成果转化为决策，推动解决突出问题、促进工作落实方面还不到位，在自觉运用习近平总书记视察甘肃重要讲话精神指导实践，推动XXXXX、XXXXX工作方面还有差距。三是政治敏锐性还不强。在谋划工作时，有时局限于本单位这个小圈子，患得患失，缺乏全局观念，尤其在“放管服”改革工作方面主动创新、积极作为不够。
　　（二）精神状态方面。一是缺乏开拓创新意识。惯用老办法、老眼光看待和解决问题，怕出问题，习惯守摊子、守规矩。在工作决策上“按部就班”，上级有文件就执行，上级有规定就照做，因循守旧，墨守成规，缺乏创新意识。二是缺乏干事创业激情。班子成员普遍年龄偏大，无论在工作激情和工作干劲上都日渐衰退，缺少迎难而上、冲锋在前的“闯劲”，缺乏攻坚克难、担当作为的魄力，谋划工作思路不够开阔，举……