同志们:
临近年底,各条线各部门的工作纷繁复杂,大家都很忙。但我们还是要在大干四季度动员会后,再次抽出半天时间出来,把大家召集起来,召开一次推进会,主要有两个方面的考虑:一是今年考核的特殊性。今年,省市启用了高质量发展考核体系,省里还将从各市推荐的2个县区中评选出20个高质量发展先进县区,在政策扶持上给予倾斜。前不久,市委召开了县委书记座谈会,对进一步推动高质量发展提出了新要求。但从目前来看,省里怎么考核,市里怎么推荐,我们应该怎么应对,都还不明了,我们必须深入学习贯彻落实省市高质量发展新精神,进一步研究分析指标体系和考核办法的标准要求,为今年目标考核工作赢得更多主动。二是当前形势的紧迫性。当前兄弟县区间你追我赶,大家都在铆足一股劲,全力冲刺全年目标。但从目前的指标运行情况看,我区在目标考评中成绩还不是很理想。前三季度,我区高质量发展考核18项共性指标中,位居全市前三名的仅有3项;市科学跨越发展考评16项季度考核指标中,排名靠前的仅有4项,实现进位争先的压力依然很大。对此,我们必须清醒认识当前形势的严峻性、紧迫性,紧抓最后关键时期,全力攻坚、全力突破,确保实现“保二争一”年度目标,奋力当好全市高质量跨越发展排头兵。
刚才,XX区长通报了市对区高质量跨越发展考核情况,顾部长通报了科学跨越发展考核情况,客观地反映了我区目标考核工作情况;承担市高质量跨越发展考核的部门分别汇报了考核完成情况、预计排名、存在问题以及下一步打算,相关领导对分管部门考核、向上对接协调情况进行了点评,并提了很好的建议,非常务实也很有信心,我完全赞同,希望大家认真抓好贯彻落实。现在,就当前及未来一段时期地目标工作,我再简要提四点要求:
一要对标对表,确保完成全年任务。对标找差距,对表抓落实,才能聚焦聚力、加快突破。到年底还有二十多天的时间……
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