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某市委书记在市委人才工作领导小组会议上的讲话

10-28 德育素材网
同志们:
  刚才,XX作了口头交流,XX部门作了书面交流,审议了相关政策和文件,XX部长通报了今年以来人才工作完成情况,谋划了明年人才工作思路。下面,我再强调几点意见:
  一、必须从战略的高度重视人才
  对人才工作,我们一定要要解放思想、与时俱进,从全局和战略的高度,深刻认识到人才在经济社会发展中基础性、决定性作用。
  第一,人才资源是加快XX发展的第一资源。人才强市战略是我市发展转型的重要依托,没有人才的支撑就不可能有XX的赶超发展。最近,我们相继开展了XX等活动,跟XX研究院成立了合作工作站。我们还先后邀请了XX等一批享誉海内外的知名专家到XX授课。这些都是向全体干部、全社会发出一种信号,XX必须高度重视人才,一切依靠人才,大胆使用人才,集聚更多的人才资源,为加快发展提供强有力的保障。
  第二,人才工程是加快XX发展的基础工程。区域综合实力的竞争归根到底就是人才的竞争。哪里集聚的人才多,哪里发展就潜力大,特别是引进高端人才,往往会产生“聚变”效应,构成“引进一个人才、带来一个团队、办起一个企业、兴起一个产业”的链式反应。就像有了马云,才有阿里巴巴,才有淘宝、天猫和支付宝,才有电子商务的“中国传奇”。因此,我们要抢抓机遇,创造条件,最大力度地引进一批高端人才,最大限度地释放各类人才的创业能量,把人才队伍建设作为强市之本始终抓紧抓好。
  第三,人才制约是阻碍XX发展的关键制约。近年来,市委、市政府十分重视人才工作,在人才的引进、培养和使用方面制定了一系列政策措施,全市各行各业涌现出了一批懂技术、能创新的优秀人才,为我市经济社会发展作出了重要贡献。但就整体情况而言,我市的人才状况还不容乐观,人才总量不够大、人才结构不合理、人才引进难、人才易流失等问题还是比较突出。我曾经说过,现在XX最稀缺的资源……



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