不辱使命 不负韶华
在挂职锻炼中强筋健骨、补钙提能
同志们：
今天我们在此召开挂职交流干部座谈会，主要目的是深入贯彻省局、市局党委关于加强干部培养和干部交流的有关要求，深入落实《干部队伍素质提升年行动方案》中关于挂职锻炼的相关计划，对即将到新岗位工作锻炼的x名同志进行任前谈话、统一思想、动员鼓励，同时对相关单位提出工作要求，使这项工作收到实效、达到目的。刚才听了大家的表态发言，有的谈了认识感受，有的谈了工作打算，我从你们身上感受到了将不负重托、全力以赴的信心和决心，都讲得很好。借此机会，我讲三点意见。
一、统一思想、提高认识，强化挂职锻炼责任使命
挂职锻炼干部是党培养教育干部尤其是年轻干部的有效途径，也是切实加强干部队伍建设，关心、支持和帮助基层工作的有效方法，更是检验年轻干部能力水平的重要手段。市局党委高度重视干部挂职交流工作，并基于以下两个方面对本次挂职工作进行了反复研究、周密部署、精心组织。
（一）从发展大局来讲，这是干部队伍建设的现实需要
今年是我们争创“五个先进局”中的“干部队伍素质先进局”之年，干部队伍建设工作是重中之重。年轻干部的培养是关系到全市税收事业后继有人、长远发展的根本大计，也是贯彻落实税务总局“人才兴税”战略的重要举措。只有通过在艰苦复杂环境和急难险重工作中培养锻炼干部，才能造就一支综合素质高、工作能力强的干部队伍，才能担当历史重任的接班人。为此市局前期已做了大量工作，出台了《干部队伍素质提升年行动方案》，优化了干部队伍层次结构，也专门为挂职工作出台了《干部挂职管理工作办法》，和xx税务局签订了《干部互派实践锻炼工作实施方案》。此次选派挂职正是市局党委着眼全市税务系统干部培养和推动……
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