同志们：
为进一步加强干部队伍建设，全面提高全系统领导干部的能力素质，按照“能力作风建设年”及队伍建设的有关要求，市局决定举办这次领导干部能力提升知识讲座。参加这次领导干部能力提升知识讲座的有全体局领导、全系统正副职中层干部。
今天，我们有幸请到了xx大学公共管理学院教授、博士生导师，现代领导科学与艺术研究中心主任xx为我们授课。让我们以热烈的掌声欢迎xx教授的到来！
xx教授长期在高等学校任职，也曾借调在国家教育部任职。他曾在百所政府机关和企事业单位进行演讲，被誉为讲政治理论课都能赢得掌声的人，被大众传媒认定为“会讲大众话题的教授”。xx教授今天为我们讲课的题目是《管理的科学与艺术》，下面，欢迎xx教授为我们授课。
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刚才，xx教授就如何做一名有魅力的领导者，从领导者的人格魅力及方略魅力两个方面，进行了详细指导，既从理论的高度进行了阐述，又以国家领导人的案例为我们作了具体的解析，他的讲课内容丰富、富含哲理，深入浅出、诙谐幽默，给我们上了生动的一课。通过讲座，我个人理解，作为一名中层干部，要着力在以下五个方面下功夫，重点突出强化“五种意识”，提升“五种能力”：
一、强化学习意识，提升把握方向、履职尽责的能力
作为单位的正副职干部，首先要强“大脑”，用理论武装头脑，加强思想政治建设，加强理论和政策的学习。要能够站在理论的高度，深刻领会精髓，统一思想认识，树立宏观意识，把握正确方向，把握政治大局，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强政治坚定性，保持政治敏感性。其次要强“手腕”，用精湛的业务技能打造强有力的双手开展工作，加强业务知识的学习。如果你不了解登记审批权限与时限，你怎么管理登记人员是否按权限与时限进……
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