某区税务局学习型领导班子标兵事迹材料

学习促发展 硕果满税苑

　　近年来，xx税务局领导班子坚持“学以治身、学以致用”的理念，不断加强学习型领导班子建设，使班子学习的过程成为统一思想、发扬民主、形成决策的过程，更加有效地促进基层税收工作的开展。
　　带头学习是领导的一种责任
　　该局领导班子始终注重把带头学习作为做好领导工作的第一要务，坚持将制度学习与自觉学习相结合，强化学习的日常养成。在集体学习上，坚持党组中心组学习制度，认真中国特色社会主义理论，党的十九大精神以及习近平总书记的一系列重要讲话，用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。认真开展学习调研活动，用调研评比“逼学”，要求班子成员每年至少撰写两篇调研报告，用调研报告评定学习情况。深入开展 “读书月”活动，班子成员每月精读一本书，并写好读书心得。去年以来，领导班子共撰写学习心得和调研报告12篇，区局《20xx年税收工作方案》入选《全省税务系统县（区）局优秀方案选编》，在全省税务系统交流。《机械加工业税收征管调研及对策》等成果文章在《xxxx税务》上发表。区局主要负责人xxx同志在抓好全局学习教育的同时，利用业余时间研读《哈佛管理全集》等书籍，紧密联系税收工作实际，撰写《xxx》等文章，在国家级刊物《理论观察》上发表，并获得一等奖。他本人被市政府评为第三届“学习之星”，三次被市委、市政府授予“劳动模范”称号。
　　抓好全员学习是领导班子学习的延伸
　　该局领导班子始终认为：“重视自身和班子的学习是不够的，更重要的是要精心抓好队伍素质全面提高，这是领导学习的延伸。”从这个认识出发，该局以增强干部队伍的凝聚力、执行力和战斗力为核心，引导抓好全局干部职工的学习。以省税务局统编的《……