　　调研文章：守党纪红线，激发基层工作奋进新动能

　　基层工作是党和国家事业的基石，是联系群众的桥梁和纽带。在新时代，基层工作面临着新的挑战和机遇，要实现基层工作的高质量发展，就必须加强纪律建设，严守党纪红线。党纪是党的生命线，是党员干部行为的基本准则。只有守好党纪红线，才能确保基层党组织的凝聚力和战斗力，激发基层干部的工作热情和创造力，为基层工作注入源源不断的奋进新动能。

　　一、守党纪红线对基层工作的重要意义

　　（一）确保基层工作的正确政治方向

　　党纪要求党员干部坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在基层工作中，守好党纪红线能够使基层干部始终保持政治上的清醒和坚定，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，确保党的路线方针政策在基层得到贯彻落实。例如，在乡村振兴工作中，基层干部严守党纪，就能坚决贯彻党中央关于乡村振兴的决策部署，推动农村经济社会发展沿着正确的方向前进。

　　（二）维护基层群众的根本利益

　　基层干部直接面对群众，他们的行为直接关系到群众的切身利益。守好党纪红线，能够促使基层干部廉洁奉公、一心为民，坚决杜绝侵害群众利益的行为。在民生保障工作中，基层干部严格遵守纪律规定，公平公正地分配各类资源，确保困难群众得到及时有效的救助，维护了群众的合法权益，赢得了群众的信任和支持。

　　（三）提升基层党组织的凝聚力和战斗力

　　一个纪律严明的党组织才具有强大的凝聚力和战斗力。基层党组织是党在基层的战斗堡垒，守好党纪红线能够增强基层党组织的纪律性和纯洁性，使党员干部之间形成团结协作、积极向上的良好氛围。在应对重大自然灾害、突发事件等任务时，纪律严明的基层党组织能够迅速组织党员干部和群众开展抢险救灾、恢复生产等工作，展现出强大的战斗力。

　　（四）营造风清气正的基层政治生态

　　良好的政治生态是基层工作健康发展的重要保障。守好党纪红线，能够有效防止腐败现象和不正之风在基层滋生蔓延，营造风清气正的政治生态。在基层干部选拔任用、工程项目建设等领域，严格执行纪律规定，杜绝拉关系、走后门等不良行为，能够为基层工作创造公平公正的环境，激发基层干部的工作积极性和主动性。

　　二、当前基层工作中存在的违反党纪问题及危害

　　（一）存在的问题

　　1.廉洁自律意识淡薄

　　部分基层干部对党纪国法缺乏敬畏之心，存在廉洁自律意识淡薄的问题。他们利用职务之便，谋取私利，如在扶贫资金发放、危房改造等工作中，违规收受群众财物、虚报冒领补贴等。

　　2.工作作风不实

　　一些基层干部工作作风漂浮，形式主义、官僚主义问题较为突出。他们对待工作敷衍了事，不深入实际、不解决问题，习惯于做表面文章。在工作检查中，只注重形式，不注重实际效果，导致一些工作无法落到实处。

　　3.组织纪律松弛

　　个别基层党组织组织纪律松弛，党员干部不遵守党的组织原则，不执行党组织的决定。在一些重要决策和工作安排中，存在个人主义、自由主义现象，不按照组织程序办事，影响了党组织的凝聚力和战斗力。

　　4.服务群众意识不强