过去的一年里，在上级领导的正确指引下，紧紧围绕基层建设这一核心任务，积极推进各项工作，努力提升社区治理水平，优化公共服务，促进人才培养，确保各项政策措施的有效落实。现将202x年抓基层工作的履职情况、存在的问题及下一步工作计划述职如下。
一、履职情况
（一）加强社区治理，提升居民幸福感的“坚实基础”
一是完善社区管理机制。
二是推动社区共治共享。
三是加强基础设施建设。
（二）推进服务创新，优化公共服务的“便民先锋”
一是建设数字化服务平台。
二是拓展多元化服务项目。
三是优化服务流程。
（三）促进人才培养，夯实基层力量的“教育基石”
一是开展多层次培训。
二是建立人才激励机制。
三是加强人才引进与保留。
（四）深化政策落实，确保各项任务的“执行保障”
一是强化政策宣传与解读。
二是建立政策落实监督机制。
三是推动政策与实际结合。
二、存在的问题
一是社区资源整合力度不够。在社区资源整合方面，虽然取得了一定成效，但仍存在以下不足。部分社区资源分配存在不均，导致部分社区公共服务设施相对落后，无法全面满足居民需求。二是公共服务的覆盖面仍需进一步扩大。现有公共服务项目无法全面覆盖所有居民群体，尤其是特殊群体的需求未能得到充分满足。部分公共服务项目缺乏深度和广度，无法满足居民多样化的需求，服务水平有待提升。三是人才流失严重。部分高素质人才由于发展空间有限、待遇不高等原因，选择离开基层，导致基层力量薄弱。
三、下一步工作计划
（一）优化资源配置，提升社区治理水平
（二）拓展服务项目，满足居民多元需求
（三）加强人才建设，打造高素质基层队伍
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