一、201x年环境执法工作开展情况
（一）加强业务培训，提高执法人员法治素养。为切实提高执法人员的素质，我局对新环保法以及四个配套办法、水污染防治法、大气污染防治法、生态环境损害赔偿制度改革方案、环境信访调解中的注意事项等业务知识进行了再学习，组织全州无执法人员14人参加省生态环境保护综合行政执法干部岗位培训班，累计派员6人次参加生态环境部蓝天保卫战重点区域强化监督定点帮扶工作，进一步提升了全州环境执法队伍素质和能力。同时依托手机微信工作信息群，及时交流执法中遇到的问题，采取广泛参与、集中探讨的工作方法，及时解决了环境执法中发现的各种疑难问题。通过紧密配合、信息共享等模式，使工作氛围团结向上、士气高涨，执法人员能够全身心投入到环境执法工作中，大幅度的提升了工作效率。在较短的时间内使一线环境执法人员的法治素养得到了提升。
（二）开展实战练兵，夯实执法能力基础。对全州近年来的环境违法案件、群众反应热点问题认真梳理，结合中央生态环境保护督察组交办的问题清单、行业专项执法检查、信访投诉举报、各级转办案件、“双随机”抽查等多种形式进一步加大对环境违法案件的查处力度，一是严格依法开展各项环境执法工作，围绕重点污染源，开展现场执法检查，在现场执法检查中锻炼个人现场检查能力，提高制作笔录和案件调查水平;二是查处环境违法案件，保证案件质量，重点对重大环境违法行为依法进行查处，确保新环保法及其配套办法的使用落实到位;三是严格文明执法，执法人员现场检查时必须佩戴执法证件，使用文明用语、熟练掌握法律条文，做到宣传与预防结合、高效执法，同时注重解决影响群众健康和反映强烈的环境污染问题，维护群众合法环境权益，展示环保执法新形象;四是注重提升执法人员工作能力，通过执法人员多交流、多学习、开拓眼界，打消传统的惯性思维和僵化思维，提高了执法人员的思想……
（一）加强业务培训，提高执法人员法治素养。为切实提高执法人员的素质，我局对新环保法以及四个配套办法、水污染防治法、大气污染防治法、生态环境损害赔偿制度改革方案、环境信访调解中的注意事项等业务知识进行了再学习，组织全州无执法人员14人参加省生态环境保护综合行政执法干部岗位培训班，累计派员6人次参加生态环境部蓝天保卫战重点区域强化监督定点帮扶工作，进一步提升了全州环境执法队伍素质和能力。同时依托手机微信工作信息群，及时交流执法中遇到的问题，采取广泛参与、集中探讨的工作方法，及时解决了环境执法中发现的各种疑难问题。通过紧密配合、信息共享等模式，使工作氛围团结向上、士气高涨，执法人员能够全身心投入到环境执法工作中，大幅度的提升了工作效率。在较短的时间内使一线环境执法人员的法治素养得到了提升。
（二）开展实战练兵，夯实执法能力基础。对全州近年来的环境违法案件、群众反应热点问题认真梳理，结合中央生态环境保护督察组交办的问题清单、行业专项执法检查、信访投诉举报、各级转办案件、“双随机”抽查等多种形式进一步加大对环境违法案件的查处力度，一是严格依法开展各项环境执法工作，围绕重点污染源，开展现场执法检查，在现场执法检查中锻炼个人现场检查能力，提高制作笔录和案件调查水平;二是查处环境违法案件，保证案件质量，重点对重大环境违法行为依法进行查处，确保新环保法及其配套办法的使用落实到位;三是严格文明执法，执法人员现场检查时必须佩戴执法证件，使用文明用语、熟练掌握法律条文，做到宣传与预防结合、高效执法，同时注重解决影响群众健康和反映强烈的环境污染问题，维护群众合法环境权益，展示环保执法新形象;四是注重提升执法人员工作能力，通过执法人员多交流、多学习、开拓眼界，打消传统的惯性思维和僵化思维，提高了执法人员的思想……
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