201x年度镇党委书记履行基层党建和意识形态责任制述职报告

在基层工作几年，我个人认为，基层党建和意识形态工作要重点解决好三个问题：一是如何真正唤醒党员意识，牢牢掌控意识形态主导权，发挥党建引领、舆论推动、精神激励的重要作用；二是如何使支部真正成为权威之象征、信任之基本、行动之方向；三是如何把党建工作做实，用党建平台有效解决群众的现实问题和诉求。围绕这三个方面的思考，在县委的坚强领导下，在组织部、宣传部的正确指导下，我认真落实两项工作第一责任人的职责，努力打造“堡垒型+融入型+服务型+法治型”党组织，以加强意识形态工作统一全镇干部思想，以党建工作推动镇域经济社会各项事业跨越发展。
一、履职情况
1、始终将党建主体责任放在首位。推行党委委员党建工作分片包干责任制，先后召开四次专题会议研究部署党建工作，全部落实5项需整改问题和14项具体工作任务。到21个党支部督查检查，与所有老干部、“三长”谈心谈话，有效调动了党员干部抓好党建工作的积极性和主动性。集中排查党员组织关系，全面排查并处理近五年来的党员违纪违法情况；认真开展“两学一做”学习教育，“灯下黑”问题有效破解。在201x年全省市州党建交叉检查中，我镇获得满分的好成绩。
2、始终将党建特色工作作为重心。大力推进“村企共建”强村富民工程，按照“组织共建、党员共管、阵地共用、活动共抓、发展共促”的原则，村企支部合力建设浔龙河生态艺术小镇，炼红书记赞誉为“新型城镇化的最新模式和经典样板”，浔龙河村党支部获评“湖南省先进基层党组织”。积极探索推行党建O2O服务模式，组建镇、村、组三级党建O2O微信群共156个，群众“线上”点菜下单，干部“线下”接单服务，为群众解决难题2156件，被群众亲……