一、彰显个性优势，引领人才高地建设
一是建设创新创业人才基地，大力引进技术创新能力强、成果转化能力强、产业带动能力强的优秀团队。
二是建设自主研发基地，建立院士工作站、博士后创新实践基地、省级以上工程技术研究中心和省级以上高新技术企业等研发基地，大力引进掌握关键技术，拥有自主创新成果的高层次人才。
三是建设特色产业基地，把培养高技能实用人才作为发展特色产业的重要举措，按照“引进一批高端人才、培育一批龙头项目、发展一批特色产业”的思路，推进新特产业提速发展。
四是建设科技成果转化基地，加快高素质的管理人才引进，建立高层次人才库，建立省级科技孵化基地，进行科技成果转化。
二、围绕转型升级，集聚优质人才资源
一要紧扣新特产业招引高层次创业人才，要发挥高层次人才出在自主创新、转型升级上的引领作用，实行“政府引导，企业主导，市场化运作”的引才模式，像招商引资那样招才引智，这是解决我县人才结构不优、高端人才瓶颈制约的首要途径。推进“新特产业领军人才引进计划”,紧紧策应全县新特产业发展态势，坚持“产学结合、面向应用、以人为本”的原则，推动人才科技与新特产业的紧密融合，双向互动发展，形成“引进一个高层次人才、带来一个创新团队、催生一个新特产业、培育一个经济增长点”的良好效应。
二要立足提档升级招引高层次创新人才，继续加大与国内知名高校、科研院所的合作力度，着力招引一批带技……
一是建设创新创业人才基地，大力引进技术创新能力强、成果转化能力强、产业带动能力强的优秀团队。
二是建设自主研发基地，建立院士工作站、博士后创新实践基地、省级以上工程技术研究中心和省级以上高新技术企业等研发基地，大力引进掌握关键技术，拥有自主创新成果的高层次人才。
三是建设特色产业基地，把培养高技能实用人才作为发展特色产业的重要举措，按照“引进一批高端人才、培育一批龙头项目、发展一批特色产业”的思路，推进新特产业提速发展。
四是建设科技成果转化基地，加快高素质的管理人才引进，建立高层次人才库，建立省级科技孵化基地，进行科技成果转化。
二、围绕转型升级，集聚优质人才资源
一要紧扣新特产业招引高层次创业人才，要发挥高层次人才出在自主创新、转型升级上的引领作用，实行“政府引导，企业主导，市场化运作”的引才模式，像招商引资那样招才引智，这是解决我县人才结构不优、高端人才瓶颈制约的首要途径。推进“新特产业领军人才引进计划”,紧紧策应全县新特产业发展态势，坚持“产学结合、面向应用、以人为本”的原则，推动人才科技与新特产业的紧密融合，双向互动发展，形成“引进一个高层次人才、带来一个创新团队、催生一个新特产业、培育一个经济增长点”的良好效应。
二要立足提档升级招引高层次创新人才，继续加大与国内知名高校、科研院所的合作力度，着力招引一批带技……