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党员领导干部“四个对照”“四个找一找”个人检视剖析材料

10-29 德育素材网
按照通知要求,结合前段学习教育、调查研究、检视问题和整改落实情况,围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”具体目标,本人认真“四个对照”“四个找一找”要求,深入联系思想工作实际,并围绕思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源,并提出整改措施,现将具体情况汇报如下。
  一、存在的主要问题
  (一)增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个维护方面。作为一名有着10多年党龄的党员干部,理想信念应该说是比较坚定的,能够注重用马克思主义加强世界观改造,能够在大是大非面前保持坚定立场,旗帜鲜明,对理想信念的理解更加透彻,认识更加深刻。但是通过这阶段的学习,也明显察觉到自己在理想追求上的定力还不够。一是政治敏锐性还有差距。通过党多年来的教育培养,自认为在大是大非的问题上能够同党中央保持高度一致,做到信仰不动摇,立场不含糊,方向不偏移,但有时也存在政治上不敏锐,不敏感的问题。在工作中对一些苗头性的问题抵制不强。对一些有损党的形象的言行轻视怠慢。例如,面对一些网络谣言和手机短信,缺乏警觉性,看不到潜在的风险,没有意识到问题的严重性。二是理论学习还有差距。缺乏全面的系统的钻研精神,仅仅满足于计划安排的学习内容,只注重分管工作方面的政策理论学习,在其他领域学习的深度还不够。与工作关系密切的学的多一些,与工作关系不大的学的相对少一些,常常是急用什么学什么,学用结合上做的不够,用学习成果解决实际问题的能力不强。如对分管工作关注多,对涉及全局的其他工作关注不够,没能将自己置身于全市发展大局中来思考问题,在研究一些重大事项时,自己提出的有价值的意见和建议不多,有时在解决一些棘手问题时,强有力的新办法、新措施不多。三是政策执行力还有差距。对党的思想路线、方针政策的执行,先锋模范带头作用发挥的还不够好,……



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