县委编办深化“优编强基”改革赋能经济社会高质量发展近年来，X县深入贯彻人才强国战略，以“优编强基”改革为总抓手，持续加大人才编制资源统筹力度，不断创新人才工作机制，为全市经济社会发展注入了强劲动力。
X县委编办精准发力，研究制定了《贯彻落实“优编强基”改革若干措施的实施意见》，通过一系列务实举措，筑巢引凤，持续释放人才“引力波”，开启了人才工作新篇章。
一、夯实“人才后台”，构建高效管理体系为进一步优化党管人才工作体系，X县将原市人才工作领导小组升级为市委人才工作领导小组，实现了由党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门密切配合的工作格局。
这一调整不仅提升了人才工作的战略地位，还强化了跨部门协同作战能力，为全市人才工作的高效推进提供了坚实的组织保障。
二、搭好“人才平台”，拓宽人才引进渠道X县在人才引进上狠下功夫，通过综合考虑机关事业单位面向社会招考、退役军人安置、“青选计划”招聘等多种用编进人计划，实现了人才引进的多元化和精准化。
市委编办积极协调各方资源，全力保障高层次人才引进，为优秀人才搭建了广阔的舞台，让各类人才在平度这片热土上各展其能、竞相绽放。
三、扮靓“人才舞台”，激发创新创造活力
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