“党建+”打造“四度”基层党建标杆

　　“党建+”打造“四度”基层党建标杆x镇党委为创建培育党建标杆乡镇，以“党建引领、促进发展”为首要使命，以“凝疑聚人心、干事创业”为根本要务，坚持党建工作融入中心工作、嵌入发展流程不动摇，不断强化政治引领、思想引领、组织引领和价值引领，着力打造“有高度、有力度、有广度、有温度”的党建工作品牌。

　　党建+信仰，政治引领有高度。

　　政治性是第一位属性。

　　镇党委深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，健全“党委中心组领学、党支部促学、党委委员督学”的学习体系，紧紧围绕政治建设这个中心，将政治立场、政治纪律、政治要求贯穿于党内政治文化建设的全过程、各方面。

　　班子成员读书调研、集体研讨、心得交流，上专题党课，既把“规定动作”做到位，又让“自选动作”有亮点。

　　深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，党员干部通过实理论研习、主题演讲、微党课比赛等，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。

　　党建+教育，思想引领有力度。

　　思想教育是个“传家宝”。

　　镇党委大力加强革命历史和革命传统教育，每年“七一”前夕组织特色实践教育活动、书记讲党课。

　　每年清明节、烈士纪念日、国家公祭日等重要时间节点组织党员同志举行革命先烈凭吊活动，聆听战斗英雄浴血奋战和万千百姓支援前线的感人故事，把爱国主义的种子植入心田。

　　党建+制度，组织引领有广度。

　　党的力量来自组织。

　　镇党委制定了《星级党支部评定管理办法》和《先锋党员量化考核动法》，要求各支部结合自身优势和工作特色开展“党支部工作创新计划”，做到“”一个支部一个特色工作法，一个支部书记一个典型工作案例”。

　　每年举办“新老支委话党建，强基固本迎新年”主题茶话会，加强组织管理，凝聚党员向心力。

　　党建+文化，价值引领有温度。

　　有温度的文化才能打动人