“三举措”锻造硬核组工铁军

　　“三举措”锻造硬核组工铁军组织部以建设“讲政治、业务精、作风好”的组工干部队伍为目标，持续加强组织部门自身建设，全力培养高素质专业化组工干部队伍，推动组织工作高质量发展。

　　以“笃学”铸魂，打造一支“靠得住”的干部队伍。

　　始终旗帜鲜明讲政治，把思想政治建设摆在首位。

　　把加强学习作为新时代组工干部干事创业的力量源泉，充分利用部机关周例会、“三会一课”、主题党日，常态化开展理论学习教育，鼓励组工干部利用业余时间开展自主学习，定期检查学习笔记，提升组工干部政策理论水平，不断增强组工干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　　定期举办组工讲堂，开展业务研讨会、难题破解会等11场次，将政治理论、法律法规及干部、党建、人才、考核等工作内容搬上讲台，促使组工干部在研究分析中寻求出路，不断提升组工干部政治素质和专业能力。

　　以“实干”强筋，打造一支“做得实”的干部队伍。

　　持续深入开展组工干部能力素质提升行动，结合年轻干部工作中存在的短板弱项，动员工作经验丰富、业务功底扎实、综合素质过硬的“老组工”发扬“传帮带”精神，手把手帮带新进年轻组工干部，促进年轻组工干部综合能力全面提升。

　　围绕组工干部“学讲写干”的基本要求，健全完善全员信息周写制度，策划实施“组工干部上讲台”活动，围绕业务、写作等主题“登台授课”，通过“提建议+做点评“能人讲+互相议”等方式，着力培养具备“提笔能写、开口能讲、遇事能干”