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区委组织部长在全市人才队伍建设工作座谈会上的发言材料

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  区委组织部长在全市人才队伍建设工作座谈会上的发言材料尊敬的XX部长,各位领导,同志们:近年来,XX区始终坚持以党的政治建设为统领,把政治素质考察摆在干部工作的突出位置,不断探索做深做实政治建设考察的有效途径,着力提升政治建设考察质效,锻造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。

  现将有关情况汇报如下:首先,做到“定量”与“定性”相结合。

  坚持对照要求、严格标准,细化政治素质考察指标,确保政治素质考察重点清、方向明。

  坚持对标对表。

  对标中央、省委考察要求,旗帜鲜明讲政治,按照领导班子把准政治方向等7个方面,领导干部筑牢政治忠诚等5个方面明确考察内容,聚焦“两个维护”这一根本定位、内在要求,在对标看齐中牢牢把握考察的正确方向。

  设置正向标准。

  结合年度考核、绩效考核,突出对政治素质、干部政绩、领导能力、作风建设、党建工作的考核,围绕重点工作落实情况,以及干部个人“德能勤绩廉”,科学设置民主测评指标,确保政治素质具体可考。

  建立反向清单。

  根据政治考察内容,设置反向测评清单,具体列出领导班子XX条负面情形,领导干部XX条负面情形,通过正反印证,建立政治建设考察“全息投影”。

  其次,做好“一时”与“一贯”相结合。

  坚持深入一线、注重实绩,拓宽政治素质考察覆盖面,精准掌握干部一贯表现,确



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