　　xx公司通过深入推进“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育，扎实开展全员形势任务大讨论活动，在凝聚力量上下实功，在推动发展上求实效，提振干事创业精气神，确保中心各项工作顺利完成。

　　1.政治引领筑根基。始终以xxx思想为根本遵循，以高度的政治自觉统揽企业发展全局。创新“线上+线下”学习模式，开展《中国共产党纪律处分条例》等专题培训3期，覆盖xx余人次，推动党的创新理论入脑入心。在深入贯彻xxx中，通过专项答题、警示教育片等常态化载体，推动纪律意识转化为行动自觉。班子成员聚焦“六项纪律”开展专题研讨3次，讲授廉洁专题党课6次，各党支部组织党员干部参与“一起学《条例》”和“xxx精神学习”答卷活动，让“底线、红线”意识在每位党员心中扎根。修订完善《xx公司廉洁风险防控运行机制》，建立xx个岗位廉洁风险防控数据库，制定xx条防控措施，通过“四不两直”方式开展督查4次，持续释放正风肃纪的强烈信号，营造出风清气正的政治生态。

　　2.“三维”文化筑阵地。xx公司中党委大力推进“三维”文化阵地建设，以“理论浸润、实景育人、创意传播”为主线，构建覆盖广、形式活、作用实的思想教育体系。在理论学习方面，系统梳理公司八届二次职代会精神和公司“‘四强’管理再深化‘快跑实干’再提速”动员会要求，编印《干部员工口袋书》xx余册，推动理论学习“随身携带、随手翻阅”。在实景育人方面，通过“‘党建红’引领‘生态绿’构建和谐美”主题阵地、绿色文化长廊、沉浸式互动体验等形式，将“绿水青山就是金山银山”理念可视化、具体化，打造员工身边的“生态课堂”。在创意传播方面，举办“春绿映匠心·生态践初心”主题摄影比赛，征集环保主题作品xx幅，评选出62幅优秀作品线上线下同步展出，xx余人次观看投票，全面推动环保理念的入脑入心。

　　3.研发攻坚谋创新。公司各级党组织坚持……

某石油公司“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育阶段性汇报材料