某同志下派锻炼综合评价材料

某某同志，男，汉族，某年某月出生，研究生学历，某年6月入党，某年7月参加工作，毕业于政法大学经济学院专业。历任某委某处干部。202x年5月，受某委人事司委派，到某省某县下派锻炼，担任某县政府县长助理。
　　某某同志在某某县任职期间，主要协助县委、县政府策划落实项目建设工作，并具体协助常务副县长分管县政府常务工作及发展和改革方面工作。某某同志把下派锻炼作为提高自身素质的重要途径，始终注重加强实践学习和自身廉洁自律建设，始终保持思想上的超前性，工作上的主动性、创造性和实效性，始终把促进某某发展做为工作己任，扎实工作，勤勉敬业，表现出了较强的政治觉悟、领导能力和工作水平。所分管的各项工作取得了优异的成绩，为县域经济和社会各项事业的发展做出了卓越的贡献，深受某某县广大干部群众的信赖和好评。
　　一、勤于学习，勇于实践，具有较高的综合素质
　　某某同志始终把学习作为提高自身素质的重要措施，除了平时必要的政治理论学习外，注重向书本学，向实践学，向周围的领导和基层群众学，逐步充实和提高自己，努力提高自身素质和决策水平，积极适应角色转变。
　　一是转变角色，向各级领导和基层群众学习。为了尽快适应新工作的需要，从一名机关领导干部转变到基层领导干部，在工作中从各个方面以一名基层领导干部的标准来要求自己，虚心学习，坚持多听、多看、多思考，采取深入实际学、沟通联系学、对照查摆学等方式，使自己对基层的认识和理解有了一个质的飞跃，为分管工作的开展打下了坚实的基础。
　　二是履行岗位职责，根据分工方向加强业务学习。积极主动学习相关法律法规和业务知识，经常向主管领导汇报沟通，与分管部门领导交流探讨，不断提高综合素质和业务能力，尽快使自己从“门外汉”变成“行内人”。
　　三是突出重点，深入学习项目建设有关的专业知识。坚持解放思想、更新……