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县级领导干部现实表现材料(2篇)

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  第一篇
  一、政治素质过硬,党性原则强。该同志坚持用XXXXXXX武装头脑,政治敏锐性和政治鉴别力强,在大是大非面前,头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明,始终与党中央保持高度一致。积极参加各种学习活动,贯彻执行党的路线、方针、政策和省、市、区委的重大决策部署有力,坚持理论跟实际的结合,具备很丰富的工作经验和能力,能从容地处理日常工作中出现的各类问题;在组织管理能力、协调办事能力、理论水平和综合分析能力等方面都有较高水平;为人正直,处事公正,讲求实效,言行一致,有个人威信。
  二、工作业绩突出,进取精神强。该同志工作思路清晰,创新意识较强,在市、区多个岗位工作过,具有较丰富的工作经验和较强的领导能力。自xx年xx月任职以来,认真履行岗位职责,扎实有效开展工作,各项工作取得显著成效。一是抓好群团工作。在工作中,进入角色快,适应能力强,善于创新,有独到的思维和远见的卓识,出色的完成了各项工作。特别是带领工青妇科协组织,通过阵地联建、项目联推、弱势联帮、创业联抓、品牌联创形式,规划建设了以“工青妇帮扶中心”为核心的三级帮扶网络,使全区群团工作向“资源整合”、“联动协作”、“集团作战”方向发展,真正形成了齐心谋事、联手做事、并肩作战的“大群团”工作格局,使群团组织的职能优势与作用得到了充分发挥,在服务大局、推动发展上作出了积极的贡献。省、市有关领导对我区创新机制构建“大群团”工作格局的做法给予充分肯定。二是抓好办公室系统工作。督促指导区委办公室认真做好办文、办会、办事等各项工作,保证了区委决策的贯彻落实和整体工作的高效运转;狠抓信息工作,多次组织召开专题会研究信息工作,加强对信息人员的培训,信息工作连续三年被评为市先进;强化目标督查工作,组织开展一系列重点工作的督查、督办,有力推动了重点工作的顺利实施和各项重大决……



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