　　促进高校毕业就业汇报发言今年以来，我区依托社区这一重要平台，积极推动高校毕业生与返乡青年投身基层第一线，以系统化思维实现毕业生与基层社区的携手共进，全面促进就业创业的落地生根。

　　一、拓宽渠道，广纳人才，构建高校毕业生基层就业新格局。

　　根据我区就业与基层治理的双重需求，积极运用省内基层治理专干招募等政策，倡导和吸引高校毕业生到最前沿的基层岗位。

　　全面开放社区专职工作者的招聘渠道，为大学生提供广阔的就业机会，统一管理和调度来自区级层面的社区专职工作岗位，以便更好地支持毕业生融入社区建设。

　　一方面，积极开发100个以上的就业实习岗位，联手兄弟院校如西南工业大学、华南农业大学等院校，共同推出“起航计划”，为高校生提供扎实的基层实践机会。

　　通过实践经验的累积，进一步激发毕业生投身基层工作的热情。

　　优化政策，下固根基：提升留任意愿，夯实基层建设。

　　在原有基础上，优化配置基层治理专干与社区青年才俊的岗位，提供312个职位，为青年才俊扎根基层提供持续发展的平台。

　　同时，出台最新《202x年区基层治理专干转岗城市社区专职工作者方案》，预计将超过60%的202x年基层治理专干转岗至城市社区岗位，增强他们在基层的留任意愿，该计划的落实将有助于85%的毕业生继续在基层挥洒才干。

　　通过这一举措，不仅促进了大学生在基层就业的意愿，也为我区社区治理打下坚实的人才基础。