某市公立医院对正、副院级后备干部同志的工作鉴定（共5篇）

第一篇：

　　xx，女，19xx年x月出生，中共党员，大学本科学士学位，副主任医师，现任xxxx科科长。20xx年xx月被市卫生局党委认定为副院级后备干部。

　　一、主要特点

　　本人信念坚定，正直坦诚，勤奋好学，任劳任怨。能够按照党员的标准严格要求和约束自己，自觉遵守国家法律法规和单位的各项规章制度，能够做到勤政务实，敢于担当，具有较高的业务水平、较强的管理能力和较好的综合素质。

　　二、工作业绩

　　担任xxxx科科长以来，能够将医院感染管理、传染病管理、健康教育，产科质量报表等工作抓好落实，经常深入临床科室进行质控检查，及时发现问题，制定整改措施并督促实施，无一例医院感染事件发生。多次担任市卫生局组织的地区基层医疗机构医院感染管理培训班主讲，曾被市卫生局选派参加基层医疗机构医院感染管理专项检查工作，对被检单位进行了耐心细致的指导。本人由于各方面表现出色，连续多次在年度考核中被评为优秀，多次被区卫生局评为“疫情管理先进个人”。

　　三、存在不足

　　需要进一步更新观念，开阔思维，创新工作思路和方法，多参加学习培训，以应对和解决随着医学技术的飞速发展，不断出现的医院感染的新问题，落实好医院感染管理的各项工作。

第二篇：

　　xxx，女，19xx年x月出生，中共党员，大学本科学历，学士学位，主管护师职称，现任xx科长。20xx年xx月被市卫生局党委认定为副院级后备干部。

　　一、主要特点

　　为人踏实肯干，业务能力强，综合素质好，勇于承担各种急、难、险、重工作。围绕医院工作总体要求，认真开展各项工作，积极推行“机关围着全院转”的服务方针，在“关系群众切身利益方面”下功夫，……