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部队官兵荣辱观谈:知足·感恩·尽责

2024-10-29 09:15:06 德育素材网

  知足、感恩、尽责既是一个伦理道理问题,也是个职业操守问题。解决知足、感恩、尽责的问题,对于树立干部形象,提高能力素质,纯洁内部关系,确立正确的荣辱观具有重要意义。
  知足者常乐,贪婪者常悲。知足和贪婪体现了两种截然不同的人生追求和价值取向。纵观在法律面前倒下的腐败分子,其人生经历大都充满一个“贪”字。人生在世,乐在知足。如果为名所困、为利所惑,自己跟自己过不去,那么活得肯定很苦很累,活得可怜可悲,难有欢愉可言。人应该有知足感、不能有贪婪心。这就要求我们要不断强化自律意识,守好人生底线,自觉淡薄功名利禄,在政治上把握住方向,在权力使用上把握住原则,在生活修养上把握住小节,从而做到寒不改叶绿,暖不争花红,富不行不义,贫不起贪心。
  邓小平同志“我是中国人民的儿子,我深情地爱着我的祖国和人民”的话语,抒发了一个共产党人爱国爱民的感恩情结。一个人的成长进步离不开组织的教育培养。无论是思想品德的磨练,还是知识才干的增长,无论是工作岗位的变动,还是职务级别的提升,无论是工作条件的改善,还是生活待遇的提高,背后无不凝聚着组织的关心和厚爱。党组织是干部成长进步的摇篮,立身做人的阶梯。对于每一个干部来讲,党组织都有培育之恩、知遇之恩。我们应该深怀感恩之心,多载感恩之德。感恩的情怀是双向的,是发自每个人内心的独白,它既是一种姿态,更是一种自身的素质与素养。广大党员干部应该经常想一想今天的待遇是谁给予的,经常想一想今天的进步是怎么得来的,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心,做到自重、自省、自警、自律,当好人民的好公仆。
  人尽其责,是确保部队各项工作正常运转的基础。现在一些工作得不到有效落实,一个重要原因就是有一些人没有尽到自己应尽的责任。这种责任的缺失,表现为失职、渎职,表现为行动不力、落实不够,表现为对人民群众的冷漠和麻木。对工作要知责。职务越高,就意……


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