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机关干部工作体会交流:迎接挑战、勇于担当,不断提高适岗称职能力

10-29 德育素材网
我是XX年X月到XXX工作的,一年多来,在领导的悉心帮带下、在同志们的关心帮助下,自己进步很大,收获很多。下面,结合个人学习和工作谈三点体会。
一、适岗称职,能力素质是保证。作为机关干部,就应该自觉强化学习意识
XXX是个有着光荣传统的集体,生活在这个集体中,如果没有过硬的素质作保证,很容易出现想干不会干的问题。结合自己的实际,感觉今后要把握好三个途径:一是向书本学。我给自己制定了一个学习计划,就是要做到“四学”:即学理论、学制度、学业务、学科技。每个月至少读一篇关于创新理论方面的研讨文章,深化对创新理论的学习理解;每次下去检查都学一学相关法规文件,提高依法指导基层的能力;每天都结合工作研究一下本职业务,不断提高业务素质。二是向领导学。XXX作为综合部门,与领导接触多,在接触过程中,可以学到很多思维方式和工作方法。比如,领导反复强调的“细节决定成败”,就是一种经验的总结。自己要抓住这些难得机遇,努力学习领导观察问题的高度、思考问题的角度、分析问题的深度,等等,不断提高自己的能力素质和思维层次。三是向基层学。刚到机关时,领导经常告诫我们,要多向基层学习,但是自己对这一点理解地并不深。总感觉,自己在基层也工作过,情况自己都了解,没有什么可学的。但是,通过一年多的工作实践发现,基层有很多东西需要重新学习、反复学习。如果不学习、不掌握,在工作指导上就很难拿出切实可行的办法。
二、适岗称职,履职尽责是关键。作为机关干部,就应该自觉强化责任意识
部领导经常强调,天天干好必干的事,层层尽好必尽的职责,这样才能干好工作,才是称职。经过这几天的思考,自己感到,今后要在三个方面下功夫:一要对上负责,当好参谋助手。我们是党委的办事机构,相当于党委的秘书,大量的工作是帮助领导决策出点子、提建议。部领导反复教育我们说,作为综合处的干部,绝对不能满足于发通知、下指示,满足于忙具……



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