建设清正廉洁的行政审批干部队伍的思考（调研报告参考）

建设清正廉洁的行政审批干部队伍的思考“清正廉洁”是新时期干部的重要标准，是干部的正气之源，必须敬畏权力、管好权力、慎用权力，要围绕中心、服务大局。

全县行政审批改革扎实推进，审批局的干部职工也逐步到位，如何建设一支清洁廉政的行政审批干部队伍，成了重中之重。

经过实地走访服务群众，认真查找行政审批廉洁风险点，特提出以下对策和建议，为优化营商环境提供坚强的纪律和作风保障。

一、突出问题(一)行政审批中的突出问题“门好进、话好听、事难办”，限时办结事项久办不结、“推拖绕”，职责范围内事项推诿扯皮、“中梗阻”，审批事项部门之间互设前置条件：让企业多头跑、重复跑，“奇葩”证明、循环证明、重复证明禁而不绝：职能部门对涉审中介履行监管责任不力，导致涉审中介服务差、收费乱、搞垄断，公职人员与中介机构存在利益输送等问题。

(二)日常监管中的突出问题落实涉企优惠政策“上有政策、下有对策”，藏着不给、拖着不办：选择性执法、随意性执法，向企业乱收费、乱罚款、乱摊派，随意检查、多头检查、重复处罚：利用职权吃拿卡要、索贿受贿、违规占用企业财物、插手企业经济纠纷或干涉企业自主经营权；滥用职权为不法分子充当“保护伞”等问题。