乡镇202x年党建工作总结和2025年工作计划一、党建工作总结(一)组织提质，构建“红色走廊”。
一是组织联抓，让党员管理更有力度。
完善组织架构。
调整明确村（社区）党组织书记配备，选优配强支部班子成员，实现村（社区）党组织书记“一肩挑”。
扎实开展“四抓两整治”工作，与各村（社区）党支部签订党建工作目标责任书x份，制定“三表一清单”。
认真抓好发展党员工作，年内共培养入党积极分子x名，发展预备党员x名，转正x名，延后发展x名，发展对象全部达到标准。
二是实事联办，让为民服务更有温度。
构建服务体系。
打造“xx先锋”党建联盟，构建纵向涵盖镇到村（社区），横向对接机关支部、学校支部、医院支部的一体化网格化服务体系。
围绕群众生产生活中的难点痛点堵点，组建政策宣传、纠纷调解、治安巡防、卫生防疫、环境整治等x支队伍，全年累计开展志愿服务x次，参与志愿服务x余人。
提供代办服务。
建立“三个一”代办服务机制，收集办理群众意见诉求x条。
探索“上门协议服务制”，按照“群众出题、支部研究、党群议事、公示承诺”的程序，为98岁以上老人，残疾户等特殊群体办理民生实事x件。
三是人才联育，让干部队伍更有活力。
加大人才培养力度。
将村级后备干部培养列入重要日常工作中，在信访维稳、人居环境整治等重点工作中考察识别储备村级后备干部x名，全镇后备干部储备充足。
加强党员队伍建设。
严格规范党员发展程序，为30岁以下
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